一個多月的工資，不知道人在哪裡，沒有當事人有效身份資訊，就這三個資訊看。這錢基本上是打水漂了。

如果心態積極，補救的措施如下：

1.透過知道的公司名，或者其他同事熟人的關係，儘快查實這個人的身份證號碼。

2.有了身份資訊後，如果能夠聯絡到這個人就先協商，並做好取證措施（有具體的方法）。如果聯絡不上，就要做好起訴準備。

3.你這種情況，應該不是個例，如果能夠聯合到跟你相同情況的人一起起訴，對你更有利。起訴對應的額度越大，受理及處理的可能性越大，對於對方而言，面臨的懲處壓力也就越大，能夠更好推動事情的解決。

所以，以此為鑑，朋友們在外務工、求職，幾個基本常識要具備：

1.確定合同關係，最好有書面合同。

2.查實僱主資訊，社保要買、工資要有書面確認的東西。

3.遇到拖欠工資等情況，及時到當地勞動部門報備或申請協助處理。

4.如果前面123都沒有做，事已至此，最好知道及時找律師。