作者的描述應該沒有描述完整。
內向和勇敢是沒有太大關係的。
一個再怎麼內向的人遇到自己熟悉的人也會變得很外向。
你覺得自己不勇敢,可能是別人說你太內向,太膽小,也可能是你自己給自己強加的。
就像很多人認為內向不好。外向性格和內向性格都有各自的優缺點,只是大家習慣用固勢思維看點這個問題罷了。
不是所有的領導都是外向的,首先你要肯定自己,其次就是找到你擅長的地方,發揮你的優勢,從內心肯定自己的做法。
內向型人格和外向型人格區別最明顯的就在於話題的主動性、初次見面的融入度。內向型的人對於不同頻的人(不管生人還是熟人)大部分時間都沒有話題可講,不是看人下菜,用一句話來解釋那就是“茫茫人海之中遇到了對的TA”。同頻的人遇到時或者相處久了,一定會在雙方身上發現共通之處,相處起來會很舒服,不會刻意討喜、不會喧賓奪主、也不會喋喋不休。內向型人格對於同頻的人、信任的人,話題多到連對方都會很驚訝--你原來有這麼多話題可以分享啊。
作者的描述應該沒有描述完整。
內向和勇敢是沒有太大關係的。
一個再怎麼內向的人遇到自己熟悉的人也會變得很外向。
你覺得自己不勇敢,可能是別人說你太內向,太膽小,也可能是你自己給自己強加的。
就像很多人認為內向不好。外向性格和內向性格都有各自的優缺點,只是大家習慣用固勢思維看點這個問題罷了。
不是所有的領導都是外向的,首先你要肯定自己,其次就是找到你擅長的地方,發揮你的優勢,從內心肯定自己的做法。
內向型人格和外向型人格區別最明顯的就在於話題的主動性、初次見面的融入度。內向型的人對於不同頻的人(不管生人還是熟人)大部分時間都沒有話題可講,不是看人下菜,用一句話來解釋那就是“茫茫人海之中遇到了對的TA”。同頻的人遇到時或者相處久了,一定會在雙方身上發現共通之處,相處起來會很舒服,不會刻意討喜、不會喧賓奪主、也不會喋喋不休。內向型人格對於同頻的人、信任的人,話題多到連對方都會很驚訝--你原來有這麼多話題可以分享啊。