第一,建立一支高效率隊伍,落實各項內部管理制度是確定採購需求的保障。採購人是政府採購行為的主體,對政府採購活動全過程負總責。各採購人要在單位組建一支政治素質高,思想上過硬,業務素質強的隊伍。要按照《行政事業單位內部控制規範(試行)》的要求建立健全政府採購各項管理制度,確保政府採購需求制定與內部審批等不相容崗位相互分離。
第二,有效的監督是確定採購需求的必然保障。採購人要發揮單位內控制度作用,確定崗位風險防控點。對從事政府採購工作的人員加強思想教育和培訓,對專案監督要實行位置前移,把握好風險防控點,布好控,確保科學、合理設定好採購需求。
第三,加大對專家論證的不合規查處力度。“專家論證”是目前需求論證中最行之有效的方法之一。筆者認為:首先是需求論證的專家,建議透過專家庫進行抽取,有效杜絕人為操作專家的可能;其次是專家論證,建議在全程監控和錄音中確定採購需求,避免腐敗現象發生,從源頭上杜絕;最後是加大查處力度,亮劍於需求論證中,讓專家潔身自好,讓評審專家依法履行論證職責。
第一,建立一支高效率隊伍,落實各項內部管理制度是確定採購需求的保障。採購人是政府採購行為的主體,對政府採購活動全過程負總責。各採購人要在單位組建一支政治素質高,思想上過硬,業務素質強的隊伍。要按照《行政事業單位內部控制規範(試行)》的要求建立健全政府採購各項管理制度,確保政府採購需求制定與內部審批等不相容崗位相互分離。
第二,有效的監督是確定採購需求的必然保障。採購人要發揮單位內控制度作用,確定崗位風險防控點。對從事政府採購工作的人員加強思想教育和培訓,對專案監督要實行位置前移,把握好風險防控點,布好控,確保科學、合理設定好採購需求。
第三,加大對專家論證的不合規查處力度。“專家論證”是目前需求論證中最行之有效的方法之一。筆者認為:首先是需求論證的專家,建議透過專家庫進行抽取,有效杜絕人為操作專家的可能;其次是專家論證,建議在全程監控和錄音中確定採購需求,避免腐敗現象發生,從源頭上杜絕;最後是加大查處力度,亮劍於需求論證中,讓專家潔身自好,讓評審專家依法履行論證職責。