這個方法原始。原來的時候都是上網站摘抄拿小本本記錄下來，現在IT技術有進步，找個爬蟲軟體直接把目標網站按照一定規則分類爬完全網資料估計也就幾十分鐘，爬蟲軟體比如八爪魚（免費的）。

這個資料相對精度，效度高，但是很考驗你在行業裡的人脈狀況。

透過招聘人員在招聘面試過程中對候選人的薪酬進行溝通訪談記錄，形成大資料，最終貢獻薪酬調查報告。

主要是找到目標人群進行電話調查，但是一般人配合度不高，同時找到目標人群主流的方法還是透過網上找簡歷，其餘還有部分是透過找到目標公司通訊錄。

用線上問卷系統比如問卷星，做好了調查問卷透過一些市場手段，比如填寫一份問卷可以獲得一份禮物，這樣的話依據需要樣本量需要一定的調研成本。

以上供參考。