其實對於一個剛入職場的人來說，洞察人心和察言觀色都是非常的重要的，因為我們剛進入一個新的領域，其實我們什麼都不懂，所以很多東西都是要慢慢的學習的，這個時候我們的這兩個能力就非常的重要了，因為我們只有瞭解到了對方的一個心理，我們才能更好的“下手”，我們的工作才會順風順水一些。 洞察人心的意思其實就是根據別人的一些動作來 判斷對方的一個心理，比如說一個人在演講的時候手時不時的抓住自己的衣襟，那麼就可以看出這個人其實是非常的緊張，所以這就是洞察人心的意思，在職場上面這一點也是非常的重要的，只有知道這一點，我們才能更好地知道對方的心理。 所以我們一定要非常注意細節，因為職場上面很多人都是老油條了，他們可以很好地隱藏自己的一個心理活動，但是往往動作和細節是騙不了我們的，因為只有細節才能夠看到對方的內心想法，也可以讓我們洞察到她的內心，所以觀察細節很重要，而且我們還要學會分析細節，因為這兩個就是相輔相成的，只有兩個都明白，才可以做的更好。 所以我們要是想要洞察一個人的內心的話，就得從細節下手，因為細節是騙不了人的，也可以讓我們更好的瞭解對方的心理活動。因為在職場上面，都是見人說人話見鬼說鬼話的老狐狸，所以我們要摸透他們的心思很難，只有從細節下手，才可以百戰不殆。