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1 # 剪集俠
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2 # 楊愛小妹
一個U I培訓班靠不靠譜,那得看這個培訓班有沒有好的老師,可以選擇幾家試聽一下課程,這樣做很有好處。
1.可以看看老師講課的水平如何,自己是否能接受與喜歡。
2.看自己是否能接受這個行業的專業知識,別到時報了名卻聽不懂,學不進去。
另外對於想學Ul的朋友我有你幾點建議:
1.考慮一下自己是否非常喜愛這個行業,因為只有熱愛了當你遇到學習瓶頸時,才會勇感的努力下去,否則很容易產生放棄的想法。
2.問一下自己的耐力有多強,因為不是培訓班結束後你就能成長為高手,除了老師幫助我們以外,最重要的還得靠後天的刻苦努力練習,在工作的道路上更是需要不斷的學習與提高。
3.問一下自己是否擁有創作與創新的能力,在未來面對工作中,無論你是U l程式設計師,還是介面沒計師都需要一個創意的腦瓜,這個天份註定你在工作崗位上提升的有多高,有多快。
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3 # 會吃的碗
如果你是初學者肯定是有用 它能培訓你技能 但後期還是實踐為主 這樣才能有更好的提升 畢竟培訓向在學校上課一樣
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4 # 使用者8010742807350
正規的機構還是比較多的,不知道怎麼分辨的話主要選擇一些平臺相對比較大一些肯定是沒錯的,大一些的機構肯定跟小機構是不一樣的
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5 # GB786
我覺得我幫我妹妹找的就不錯,這個怎麼說一個學校好與不好,好壞的聲音都是有的,都得自己去體驗,我們在這裡學習就很滿意,提供吃住,而且老師也很棒,但是每個班級裡還是會有和班級不契合的同學,這都是沒有辦法的
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6 # 水母星人
當然了,還不敢踏足社會,就去培訓機構看看,聽聽老師們講講實際就業是什麼樣子的,另外學完ui就業路子就很廣了,大學確實不是那麼實用,現在很多人都考慮走培訓的路子給自己貼貼金,所以lz有這個想法已經是很不錯了
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7 # 何小俠
我就是在重慶優就業學的ui,現在重慶就業8k,個人很滿意和知足,當時下決心的時候心裡也很怵啊,最後還是要逼自己一把,優就業條件真的不錯,老師也是個個負責,有耐心,大事小事都盡心盡力,講師張老師我賊喜歡,希望我也努力,朝著張老師的實力邁進
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8 # 小凡仔
UI設計就業面很寬呀,什麼行業現在不都得要UI設計師,不過現在對UI設計的水平要求比前幾年要高了這個到是事實,我覺得培訓學習就是有個人能給你一個方向,有一個學習思路,知道該學習什麼,哪一塊是需要深學的,自己的作品做的到底好不好,不足在哪裡,這是培訓能帶給你的。
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9 # 強壯男孩
還是比較靠譜的,我這有中公優就業的課程錄播視訊,還有很多IT課程連結,講的知識非常實用,誰想要的加我QQ2208696366,免費送你,給你省錢哈
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10 # 得拉梅呦呦呦
現在這個行業裡誰太深了,不是學不到正經東西就是被騙的一身小額貸。我建議你去了解一下中公優就業,首先大品牌不至於為了1萬多塊錢騙你跑路啥的,再一個就是中公教育在就業工作做的是非常用心的,大多都能順利高薪就業。還有一點就是同價位他們包吃住而卻環境伙食都很不錯。
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最近幾年市場經濟不好,網際網路寒冬,很多這樣的培訓公司倒閉了很多!能存活下來的公司要麼是有資本的大公司,要麼就是有口碑的機構!
選擇培訓機構不要一味的聽銷售的,行業怎麼怎麼的好,就業工資怎麼怎麼的高,把這個行業包裝得高大上。往往這樣的機構很多都是 坑!UI設計不像以前開始需求大,很多人渾水摸魚學了點找了個好工作,現在不行了需求下降,對從業的人要求越來越高。學了點軟體操作,設計理論這種是不好找工作的!
自己要有一個衡量標準!不是憑廣告打得響就一定好,不是憑表面高大上就一定好!不是機構大分校多就一定好。學習這個事情,是要真正學到滿意的知識和能力,通過這份能力找到符合自身滿意的工作,這才是最終目標。脫離了這個目標一切都是浮雲!
培訓機構的宗旨就應該是服務於學員,讓學員找到對應自己能力的好工作!而現在多數機構做到真正是為了學員自身呢?都是在追求自身利益最大化,越是大機構上市機構都是在追求工廠式教學,一套教學模式教到底!沒有真正做到因材施教,學習這東西每個人的基礎不一樣,接受能力也不同!在學習過程中每個學員情況都不同,沒有及時跟進學員去做調整,那麼學員就會把問題積累越來越多,從而會出現厭學不知道怎麼學習的情況最後放棄。
個人覺得最靠譜的還是得看口碑,學員的真實就業率(很多機構的就業率都有水分)!還有就是上課老師的真實水平(不要聽銷售一頓胡吹老師頭銜,這些都是浮雲)。老師能否帶動課堂的學習氣氛,所講的案例是否有深度,老師能不能及時解決學員遇到的問題(畢竟多數學員都是沒有基礎,都會有很多這樣那樣問題的存在,不及時解決很容易放棄厭學)。等等類似的情況都做的很好,那這個機構比較靠譜值得去。
對於就業來說那種方式最有保障:
自學?線上學習?遠端視訊直播?面授方式?小班制面授?
這幾種方式各有優劣!對於學員來說,大多數是沒有什麼設計基礎的,基本都是從0開始,而且每個學員的學習能力和接受能力各有不同,很多時候不是說老師詳細講解一遍學員就能完全吸收的,這是要老師隨時關注到學員指出學員的問題,及時解決學員問題不要讓問題越累越多!在學習過程有很多學員經常開小差,精神不集中,久而久之會脫節的,這需要老師現場監督隨時提醒,促進學員學習!這些細節可能會被很多人忽略,其實這些才是在學習過程中最重要的,學習本身是件痛苦的事情,誰能保證會100%投入呢?而且多數人都是有惰性思想的,沒有人督促結果可想而知!很多機構太注重利益最大化,一套流水教學模式教到底,忽略了學員本身,導致的結果不詳細說明網上有很多這種聲音!越是大機構越做不到因材施教。
學設計不是想富士康工人一樣步驟都是統一標準的,不是說我成功copy一個作品我就是設計師。好的老師好的機構會去引導學員,開發學員設計思維,後期具備獨立設計專案的能力,過程中老師還要隨時要跟進學員專案指出設計中存在的問題,完善作品!等學員學完後都會有屬於自己的作品集!而不是畢業自己的作品少之又少,拿去面試的都是機構提前準備好的作品,不能用自己的去面試!導致很多公司直接把某些機構拉黑,原因很簡單作品千篇一律沒有自己的思想,一問三不知!所以在有好老師負責任老師前提下,小班制面授形式對於就業是最有利的保障!如果只是對設計感興趣,不以就業為目的的話建議可以自學,長期堅持是會看到效果的!這是少花錢的唯一方式,網路上自己會找的話有很多免費教程,當然這也是要自己篩選適合自己的!
在人口眾多的中國,很多崗位都存在泡沫,只有少數高精尖崗位供不應求比如:晶片技術,人工智慧,航天航空等等!你說的UI設計其實也缺,缺的是UI設計的高階人才。初級的UI設計師經過這幾年的沉澱競爭比較大而已!看你的描述你的設計基礎很紮實,只是缺少真正的專案歷練,缺少經驗,如果把這塊累積起來工作對於你來說相對而言很輕鬆。
其實,並非UI設計行業難找工作,而是企業對UI設計師的要求提高了,從學歷以及行業經驗上面都看的比較緊,慢慢地從要求專業技能轉移到綜合素質上面,UI設計師因為綜合能力欠佳而錯失工作機會的大有人在。
據國家有關部門統計,UI設計人才缺口達15萬,滿足企業需求的優秀設計師少之又少。不難看出市場對UI設計師的需求量是很充足的,為什麼找不到工作,你不得不好好考慮下,是不是你現在技術已無法滿足企業對UI設計師的新要求。
每個行業都是一樣,淘寶剛建立的初期,有些商家也因此轉了,現在很多人的淘寶店很難經營的起來,是不是就意味著電商也飽和了?肯定不是。UI設計也是如此,我們還在初期,只不過要求的門檻提高了,所以此時我們需要認清的是自己的能力,然後再去適應市場,提高自己的綜合競爭力。
目前國內許多從事UI設計人員都不是科班出身,有一部分是從介面美工,平面設計轉行而來,缺乏對UI設計規範的深入瞭解和專業技能培訓,綜合水平不強也在情理之中。如今企業對UI設計師職位要求比較高,首先需要提升自己各方面的能力,才能滿足企業要求。
對於零基礎的人來說,想學習UI設計,以後想從事設計方面的工作,建議先去了解這個行業是否適合自己,自己是否願意花時間和經歷去學習。其次就是選擇學習的方式上面的考慮,自學,網教,視訊,面授?個人覺得對於沒有什麼基礎的人來說小班制面授才能更好的保障就業!