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  • 1 # 銀子生

    人事局的職稱認定和職稱評審的區別:

    1、職稱認定是指新工作大專及以上學歷大學生不用考計算機、外語、專業等條件就直接符合初級職稱的任職條件,直接由相關部門(各職稱系列的主管部門)認定取得初級職稱。如大專3年後直接認定初級職稱,本科1年後直接認定初級職稱,研究生3年直接後認定中級職稱。

    2、職稱評審是指不符合認定條件的(五大生),可以透過參加考試,如計算機、外語、專業等考試,取得職稱任職的基本條件,透過職稱改革領導小組組織的評委會評定後取得職稱的情況。新分大學生初定職稱可以透過職稱認定,後面晉升職稱就必須參加職稱評審了。

  • 2 # 標準HR

    職稱認定是指剛參加工作的大學生符合初級職稱的任職條件,直接由相關部門(各職稱系列的主管部門)認定取得初級職稱。如本科1年後直接認定初級職稱,研究生3年直接後認定中級職稱。

    職稱評審是指透過參加考試,取得職稱任職的基本條件,透過職稱改革領導小組組織的評委會評定後取得職稱的情況。

    初定職稱可以透過職稱認定,後面晉升職稱就必須參加職稱評審了。

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