這兩個職業硬要選一個的話,我會推薦sap顧問。
但是其實也有一些缺點:
1.sap顧問跟著專案走,所以長年出差,這個也是很多人離開這個行業的原因。
2.以後路子比較宅,如果一直走sap這條路也能生活的不錯,一旦想去其他型別的網際網路科技公司,前面積累的經驗和知識可能就廢棄了。
身邊的sap顧問的幾種出路:
這兩個職業硬要選一個的話,我會推薦sap顧問。
sap顧問的職責和產品經理很類似,都是銜接業務和系統的橋樑和紐帶,加上你是計算機科班出身,做這個會比較有優勢。這行的投入回報還是蠻高,起薪不會低,持續做下去一年幾十萬收入還是很簡單的。相較於外包開發,sap顧問對你的軟實力會有很大提升,這對於職場長期發展是很重要的。但是其實也有一些缺點:
1.sap顧問跟著專案走,所以長年出差,這個也是很多人離開這個行業的原因。
2.以後路子比較宅,如果一直走sap這條路也能生活的不錯,一旦想去其他型別的網際網路科技公司,前面積累的經驗和知識可能就廢棄了。
身邊的sap顧問的幾種出路:
freelancer,收入很高,但是相當於外包的外包,要能承受那種沒有歸屬感的工作。跳槽甲方,穩定的生活和收入,大部分人都是20 - 40萬。繼續待sap實施公司,專案經理-->高階經理-->總監-->合夥人,一般人能做到總監已經算天花板了。轉行,這個跟其他行業轉行一樣。