回覆列表
-
1 # 曉晨遊戲開發
-
2 # 使用者8799397206573
社會責任指的是企業對有利於社會的長遠目標的追求，它要求企業探索基本的道德真理。
企業應承擔的責任包括：公眾期望、長期利潤、道德義務、公眾形象、減少政府調節、責任和權力的平衡、股東利益、資源環境等方面。
主要分為兩大類：對內和對外。
對內是指對員工對股東應承擔的責任，如利潤分享
對外包括經濟、公眾、環境等方面。
備註：我是管理學教師。參考資料包括羅賓斯《管理學》等
社會人(soeial man)亦稱“社交人，，。 是西方管理理論中的一種人性假定。 這一概念是行為科學家、霍桑實驗主 持人梅奧(Mayo，E.)針對“經濟人”的 假定提出來的，也是“人際關係理論” 的一個基本出發點。這種假定認為， 人們從事工作的主要目的不僅是為了 經濟利益，還有社會方面的要求。物 質利益對調動人們的生產積極性只有 次要意義，作為“社會人”還要追求人 與人之間的友誼，重視在工作中與周 圍人的和睦相處，獲得安全感、歸屬 感等方面的滿足。他們認為，良好的 人際關係是調動人們生產積極性的決 定性因素。“社會人”的假定是對“經濟 人”假定的一種否定。他們認為古典經 濟學和古典管理學派把人只看成“經 濟人”是不對的。