工傷被認定為三級傷殘的員工應該享受以下待遇：

1、保留勞動關係，退出工作崗位。注：假如未退出工作崗位，應繼續享受原工資待遇。

2、從工傷保險基金中支付一次性傷殘補助金，標準為20個月的本人工資。

3、從工傷保險基金中按月支付傷殘津貼，標準為工資的80%，傷殘津貼實際金額低於當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額。

4、工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於工資標準的，由工傷保險基金補足差額。

申領的材料和流程，因地區不同而有異，具體可諮詢51社保網或者當地社保中心。

工傷傷殘等級三級的，單位正常給你繳納職工社保五險的，除了之前的一次性傷殘補助金、醫療費、伙食補助等，就是按月發放傷殘津貼，如果有護理等級，還有每月發放護理費。

到了退休年齡辦理退休的，停發傷殘津貼，享受養老保險待遇，基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。如果有護理等級，繼續享受護理費。

各項待遇的標準要諮詢當地社保局，每個地方的標準不一樣，每年都會變。