二輪面試還需要自我介紹，而且一定要表現出自信。 第一輪面試，大多是瞭解一些應聘者的基本情況，從而確定入職的大致範圍。第二輪面試則不同，主要是瞭解個人的性格愛好、實際工作經驗和能力、個人全面素質，看與青協的匹配程度。第二輪面試結束結果，將直接影響你是否透過。應該注意以下幾點： 1、注重展示自己性格中的好的方面，如雷厲風行、善於鑽研、不服輸等等； 2、展示自己良好的協調組織能力和良好的業務技能； 3、展示自己團結協作能力和工作中的擔當精神。 青協是志願性機構，服務的事社會弱勢群體，體現的是以人為本的思想，和助人為樂的道德觀價值觀；組織能力好，會注意各方面的協調，站在每個人的角度去想問題，分析各人感受。青協對人們樹立社會正確的價值觀有積極的引導作用，透過我的一份力量，讓儘可能多的人樹立這種好的價值觀。 青協作為志願服務性的社團，秉承“奉獻友愛互助進步”的宗旨，有力地組織校內各志願者參加校內外的志願活動。又是一年迎新時，透過招新，吸納更多人才，為本協會注入新血液，新的活力，有利於協會的工作和發展，壯大青協，傳播青協文化。同時，建立了一個渠道讓新生更快更好的適應大學環境，豐富日常生活，度過一個美好的大學生活。