1.主要任務是協調設計、監理和施工等房地產開發中各單位的關係，處理工程建設中的現場問題；
2.解決一些施工中的技術問題，得有一定的專業技術知識和工作經驗；
3.做好進度、質量、安全文明和成本控制管理，這個主要是工程部經理的任務，現場代表參與，透過一定的管理手段來實現。我現在就在一家小型地產公司擔任土建工程師的職務，因為公司才成立不久，制度上還不夠完善，目前我日常工作任務就是以上這些。假如你是剛畢業的大學生，我建議你先做幾年施工之後再進入建設單位。真正的技術和經驗成長需要在施工單位才能獲得。在施工單位完成知識和經驗的原始積累後再進入建設單位，你以後的職業成長才會順利，不然直接進入建設單位一不小心就成為廢人了。因為在房地產開發中，甲方只是負責管理和協調，不負責具體施工，很多技術上和施工組織上的東西是無法深入瞭解到的，只是淺淺地知道整個流程。當然，施工單位工作非常累，工作強度大，無固定休息時間，而建設單位朝九晚五+雙休；收入來說施工單位相對會高一些，不過效益好的開發商收入也高。
1.主要任務是協調設計、監理和施工等房地產開發中各單位的關係，處理工程建設中的現場問題；
2.解決一些施工中的技術問題，得有一定的專業技術知識和工作經驗；
3.做好進度、質量、安全文明和成本控制管理，這個主要是工程部經理的任務，現場代表參與，透過一定的管理手段來實現。我現在就在一家小型地產公司擔任土建工程師的職務，因為公司才成立不久，制度上還不夠完善，目前我日常工作任務就是以上這些。假如你是剛畢業的大學生，我建議你先做幾年施工之後再進入建設單位。真正的技術和經驗成長需要在施工單位才能獲得。在施工單位完成知識和經驗的原始積累後再進入建設單位，你以後的職業成長才會順利，不然直接進入建設單位一不小心就成為廢人了。因為在房地產開發中，甲方只是負責管理和協調，不負責具體施工，很多技術上和施工組織上的東西是無法深入瞭解到的，只是淺淺地知道整個流程。當然，施工單位工作非常累，工作強度大，無固定休息時間，而建設單位朝九晚五+雙休；收入來說施工單位相對會高一些，不過效益好的開發商收入也高。