職責描述:
1、負責制定本部門年度工作計劃和部門預算
2、負責對本部門職責範圍內的工作進行指導、指揮、協調和監督管理
3、負責對下屬人員的日常管理、培訓、考核、激勵
4、負責公司黨組織建設,進行黨員管理、黨員發展等黨務管理工作
5、負責公司工會工作
6、負責紀檢工作,開展黨風廉政建設,確保黨章、黨紀的貫徹落實
7、負責指導團組織建設、團員宣傳教育和團組織活動
8、負責公司企業文化建設,發掘、提煉公司企業文化的核心價值觀,制定企業文化建設方案,並組織宣貫
9、負責公司宣傳工作,擬定品牌宣傳計劃,樹立公司品牌形象
10、負責公司精神文明建設、法制建設、社群聯絡、文明單位建立、維穩等工作
11、完成領導交辦的其他工作
任職要求:
年齡25-45歲,熟知黨建工作基礎理論,基本職責;熟悉國有企業黨建工作的基本流程,具備黨務工作的基本知識;具有較強的文字底及寫作能力;良好的協調、組織、宣傳能力等,具有黨務或基層黨支部委員工作2年以上相關崗位工作經驗;黨員者優先。
職責描述:
1、負責制定本部門年度工作計劃和部門預算
2、負責對本部門職責範圍內的工作進行指導、指揮、協調和監督管理
3、負責對下屬人員的日常管理、培訓、考核、激勵
4、負責公司黨組織建設,進行黨員管理、黨員發展等黨務管理工作
5、負責公司工會工作
6、負責紀檢工作,開展黨風廉政建設,確保黨章、黨紀的貫徹落實
7、負責指導團組織建設、團員宣傳教育和團組織活動
8、負責公司企業文化建設,發掘、提煉公司企業文化的核心價值觀,制定企業文化建設方案,並組織宣貫
9、負責公司宣傳工作,擬定品牌宣傳計劃,樹立公司品牌形象
10、負責公司精神文明建設、法制建設、社群聯絡、文明單位建立、維穩等工作
11、完成領導交辦的其他工作
任職要求:
年齡25-45歲,熟知黨建工作基礎理論,基本職責;熟悉國有企業黨建工作的基本流程,具備黨務工作的基本知識;具有較強的文字底及寫作能力;良好的協調、組織、宣傳能力等,具有黨務或基層黨支部委員工作2年以上相關崗位工作經驗;黨員者優先。