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(招人的過程中主要考察哪些能力?怎樣考察?希望透過校招進入這個領域的在職人員談點經驗,感謝)
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回覆列表
  • 1 # 使用者1269126947750

    現在的這些新興行業的創業公司更看重學生的基礎能力,因為基礎好的學生更具有潛力,請注意我這裡的基礎是指整個計算機體系的基礎。因為高精地圖覆蓋的產業環節比較多,涉及到計算機、大資料、人工智慧、演算法等多個領域。在去了一家高精地圖公司後有可能寫Java,可能寫C++,可能做基礎研究,也可能轉崗去做後臺等等,單一技能強弱。 所以我認為,如果以後想去一寫列類似寬凳科技這樣在領域內非常牛的企業,還是要將技術研究的更深入一點,然後多看看書,把自己的基礎知識補齊,在技能上有所長,但不要有短板,這才是最好的。

  • 2 # 使用者6758541717293

    高精地圖是一個全新的領域,近幾年隨著自動駕駛的火爆才被人們開始關注。 前段時間,杭州市首張無人駕駛路測牌照的發放,又讓自動駕駛和高精地圖這個行業火了一把。 在高精地圖公司上班的朋友都有這種體驗:絕大部分工程師都需要機器學習/人工智慧、目標跟蹤和計算機視覺等知識。身邊經常會有技術大牛出沒,經常會聽到大家談論自己的某個演算法、影象識別的技術。 高精地圖領域中寬凳科技算是其中的佼佼者,是一家專注於高精地圖且有一定規模的高精地圖平臺。

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