曾經我就在這個階段做了一份文職工作，而且工資只有一千多塊錢。

那時候剛換了一份工作，進入對我來說陌生的銷售行業，在那個剛畢業還沒有找到定位的茫然階段，能夠有份穩定的收入是眼前最重要的事。

這份工作於我來說並不合適，自己也做的很勉強，生活辛苦工作努力結果還不盡如人意，其中原因自己也很清楚，有外部的但更多是自己並不喜歡這個工作。那年冬天公司裁員，同崗位小團隊8人被撤掉6個，但是，我和另外一個同事被留了下來。

我被留下來的原因不是因為業績突出，而是被推薦進入辦公室做文職。當時領導問誰會用電腦，並問了個更深入的問題“一分鐘打多少字？”，現在看來這個有些可笑的問題，當時並沒有幾個人應承下來自己可以做。我就是基於這個機會，從此對公司各個崗位做了個遍。

而我跳出這個行列就是因為有了其他機遇，近水樓臺先得月，被領導看到自己的勤奮，就順其自然樂意培養並提供新的機會。這時候因為人脈和理論經驗的支撐，相比其他人來說會多了一份不同的優勢，某些方面甚至會起到不可替代的作用。

25歲，做什麼工作都沒有必要戴著有色眼鏡去看待，自己更不必在意別人的看法，在能力範圍內去做到最好，終有屬於自己更好的發展空間和機會。