你好，一級主任科員可以擔任副科級職務，不需要降低職級。

一級主任科員擔任副科級職務的情況只會出現在處級機關和科級機關，常見的還是縣直機關和鄉鎮街道。

以縣直機關為例，這是正科級架構，副科級職務就是副局長，是單位的副職領導，是負責人之一。

一般來說，一個縣局只設1正2副3位局領導，副局長就是實權領導，在局內的話語權很大，在整個縣裡也是風雲人物，擁有的各項隱形資源不可小覷。

再談一下一級主任科員，這是職務職級並行規定出臺之後新出現的概念，屬於僅享受生活待遇的職級。

一級主任科員的生活待遇會略高於正科級領導。但是，如果是一級科員逐級晉升而來，沒有擔任過領導職務的話，其政治待遇、工作待遇和一級科員仍是一樣的。

例如，一級主任科員仍是單位的普通工作人員，要接受局長、副局長的領導；一級主任科員的辦公室面積仍是9平方；一級主任科員仍是局管幹部，不是縣管幹部。

因此，一級主任科員擔任副科級職務，從局管幹部變成了縣管幹部，要走提拔程式，至少要經過考察、縣委常委會議決定、公示等一系列程式。

一級主任科員提拔為副科級職務後，各項待遇按照從優原則享受。

在生活待遇上，如基本工資、津貼、補貼等工資會按一級主任科員的標準發放；而目標考核獎金會按副科級職務的標準發放。

在政治待遇、工作待遇上按照副科級職務進行享受，至少有以下幾點：

1、作為局領導，分管若干科（股）室和若干工作人員，對全域性工作負責。

2、能閱讀一定層級的檔案、出席一些重要活動、參加一些重要會議。

3、會有相對固定的工作用車。

4、辦公用房面積從9平方變成12平方。

綜上所述，一級主任科員提拔擔任副科級職務後，不但不會降低職級，各項待遇還會有所提升。

一級主任科員在實職正科之上，離副處只差半格，怎麼能讓他當副科長呢？只有三四級主任科員才是副科長的級別！這不是張冠李戴嗎？不懂不要亂說！

一級主任科員擔任副科級領導職務，不用降職級，只是不漲工資而已。

副科級領導職務是職務，也是領導。一級主任科員可能沒有職務，而且理論上還得聽副科級領導職務的調遣安排工作。

這種情況應該是職務和職級兼任的情況。以前有許多副處級的領導兼任鄉鎮鎮長或者書記，也不奇怪。

康熙王朝裡面，康熙不也說了：二品三品官也可以兼任縣官，或者縣官也可以給他二品三品嘛，這個沒啥。

一級主任科員的工資待遇肯定超過了副科級領導職務的工資待遇，只是不漲工資，職級也不需要降價來。你的工資還是按照一級主任科員的發。