1.做活動之前一定要想清楚領導讓我組織這個活動的目的是什麼，目的不同會直接影響著我們下面的工作具體開展。比如我們可以這樣來說：“透過讀書活動，可以使同事們多讀書、愛讀書，養成良好讀書習慣，提高同事們的文化底蘊”。

2.根據題目所提的要求，讓我們提出三個有新意的主題，並組織其中一個活動，那我們就要去思考三個與讀書有關的主題出來。比如說：“讀後感大分享”、“進書屋品書香”、“讀好書，做好人”等。之後去組織一個“讀後感大分享”就可以了。這裡面大家要注意，我們在思考主題的時候不要過於強調對仗工整並押韻，只要簡單明瞭就可以。

3.既然想去組織活動，那我們就一定要有充分的計劃和準備。比如說既然要辦一個讀後感分享活動，那麼我們要讀什麼書就是我們要思考的一個問題，所以我們可以去問一問同事們都喜歡看什麼書。當然我們也能想到不可能看什麼書都行，所以可以帶著同事們的想法去詢問一下領導的意見，也可以結合本單位的具體工作來確定好我們此次活動的推薦書籍，並且做好宣傳通知工作。考慮到同事積極性的問題，也可以在通知同時說明活動獎勵，提高積極性。