一個安於現狀的男人，之所以安於現狀，主要原因是自我滿足，對生活沒有更高的品質要求。要改變這樣的男人，除非是生活軌跡發生偏移，例如家人或親人疾病，意外，失去收入來源，生活依靠突然出現狀況等等，讓他能認識到自已的處境需要改變，積極上進，另外一種就是讓他換一種環境嘗試生活，找到生活的壓力差距，這樣有可能會改變。

這個需要方式方法，既要起到鞭策的作用，還不能過度起到反作用。

要是一直說“別人家的誰怎麼怎麼爭氣，開好車買房子”，然後數落一頓自己的男人，這樣我認為是愚蠢的，有錢的人有的是，不是每個人都是李嘉誠。

我認為好的方法是：讓自己的男人多和上流人士接觸，不是上流最起碼也得上進的人。一以便他可以接觸正能量，自己意識到自己有問題，才是解決問題的關鍵。

關注師傅為你解紅塵夢

安於現狀表示他對於現在自己身處的環境很滿意。不想改變。師傅覺得可以醬紫做:

帶他去旅遊，聚會，去看看其他地方，使他開拓眼界，激起他的上進心，讓他重新認識生活，改變自己從眼界做起。

給他多一點關愛，看他是否會重新熱愛自己和生活

給他看看責任心型別的電影，小影片。讓他點燃那顆熱愛自己與他人的心。讓他進取

讓他自己定一些小目標，讓他的生活變得有挑戰性，尋找他心裡那顆沉睡的種子

學習使他進步，從精神方面去使他開拓眼界從而達到進步

首先需要問一下，為什麼要改變一個安於現狀的男人？

多數人在這個社會中，在一生的道路上，都是平平淡淡，毫無波瀾的。

對於這樣的平靜的生活，慢慢的老去，不好嗎？

一個安於現狀的男人，說明他對自己的生活還滿意，還能夠過得去。

可能他在你心目中，屬於無能也好、沒有追求也罷，但這影響到你們的生活了嗎？

問一下自己，為什麼要去改變他，改變現在平靜的生活。

話說回來，即使你改變了他，讓他變成一個激進的人

那就是你想要的嗎，就能達到你所希望的樣子嗎？

現在的社會，機會很多、誘惑很多、陷阱更多

一不留神，就會掉入萬劫不復的深淵

維持現狀、穩定平靜的度過餘生，未嘗不是一件幸福的事

珍惜現在、珍惜眼前人，珍惜目前擁有的一切吧！

“停止奮鬥的腳步，江河就會淪為一潭死水。”

幾乎所有安於現狀的人，都會陷入一個“甜蜜”的陷阱，那就是活了一天，重複了365遍，就這樣度過自己的黃金歲月。減少努力、隨波逐流、再也沒有了自己的想法，看上去似乎平平淡淡的幸福，然人生苦短，去日苦多。你重複一遍又一遍的生活，就再也看不到更加絢麗多姿的景色了。

改變，往往只在內心裡簡單。生活是一輛快速前進的列車，出於慣性，我們不得不一直被習慣裹挾。可能由於原生家庭帶來的創傷和人格上的不足，許多人根本無力改變現狀。

大多數人都是不願長大的“彼得潘”，改變意味著與自我為敵，是一個重新塑造形象、價值的痛苦過程，如果動力不足，往往就前功盡棄了。

如何改變?

目標之於人，可謂是精神良藥，他能讓一個萎靡不振的人煥發出勃勃生機，能讓一個年過八十的老人屹立在世界之巔，有了奮鬥的方向和前進的目標，這就是一個不安於現狀的人。

人都是感性的複雜性生物，有時，渾渾噩噩卻在某一天的早晨看見心動的那個ta，改變也就隨之而來，你會開始規劃未來，看著生命的藍圖，開始了新的人生。

“生活不僅是眼前的苟且，還有詩和遠方的田野。”找回你內心最初的感動吧，就像《一個人的朝聖》裡主人公一樣，跟著內心的指引，在某一天的清晨下告別過去，重新擁抱未來！

謝邀請，應答，安於現狀這個問答就存在缺點，〈一〉那要看現狀到了哪個階層，〈要看到了哪個年齡段，本人從年輕時搞營銷，深懂這裡的道理，俗話講該出手時就出手，反過來講該收手時應收手，如果在五十歲之內還應更上一層，到了五十五歲至六十歲就應該守住以前的勝利果實，年輕人可以幾起幾落，到六十以後條件不允許再來幾個回合，因事因人不能一摡而論，要尊重實際，不是講空理論要講實際情況而定，所謂因人要看自己向你身體而定。僅個人看法。

1、這到底是個什麼樣的“現狀”？

能夠讓一個男人“安於現狀”，那麼這個現狀必然有一些讓其覺得還可以、過得下去或者認為滿意的地方（比如男人在家打遊戲缺少對外交流，女人可能覺得無法理解認為是不思進取，但但大部分男人對遊戲存在天性上的喜好，除此之外，正常的遊戲恐怕是所有娛樂活動中成本最低的方式之一了吧）；

題主提這個問題，顯然對這個現狀非常不認同，覺得非改變不可。這就涉及兩人對現狀的理解不同。由於題主沒有描述現狀是什麼樣的，無法進一步分析，但女性一般更加敏感，第六感非常強大準確，所以我們先假定這個現狀並非良性，是需要改變的。

2、這個男人為什麼會“安於現狀”？

為什麼明知道不好為什麼不去改變呢？這裡有個“舒適區”理論：人都有一個舒適區，在這區域內會讓人感覺熟悉、舒適、安全，從而不願意離開或者做出改變舒適區的動作。用一個大家都知道的故事“溫水煮青蛙”來說明，溫水對於青蛙來說就是舒適區，待在裡面和跳出去碰到未知危險比起來，很容易做出“留在水裡”的決定，但等到水溫升高舒適區變為危險區時，一切為時已晚。

從這個理論看，改變就會面臨挑戰，越大的改變風險可能就越多，可能這就是男人安於現狀始終躲在舒適區的原因。

3、你想要讓這個男人向什麼方向改變？

有句話叫做“選擇比努力重要”，先不管是否正確，但至少說明了方向正確是多麼的重要。既然立志走出舒適區，那就需要找到一個努力的正確方向，這樣才會獲得最優的效果。

打個比方，原先男人在工廠流水線上班，下班就一個勁玩遊戲，日子看起來還能過得下去，但長遠看這個舒適區並不牢固，需要改變，於是男人不打遊戲了，利用這個時間進修提升自我，學會高階焊工技能，最後成功移民澳洲贏取漂亮妹子過上富足舒適的日子。這例子還真不是胡編，是確有其事，澳洲前些年焊工奇缺專門開綠燈從國內招了一批過去。我想說的是，既然改變是必須的，那就先確定一個穩妥的目標，再找到如何實現的方法。

4、實現這個改變的方法。

首先要有充分的交流溝通，讓男人認識到舒適區並不牢固，看到改變的必要性；其次要從男人自身分析，特長、愛好、教育背景、從事行業、有何可利用的資源等等，找到最合適的發展路線；

再次就是給與這個男人以鞭策、鼓勵和支援，改變是要擔風險的，有時會面臨困難和無助，這時候一句安慰一句鼓勵，可能就讓他挺過這道坎；最後，堅定的意志和切實的努力，以及一些運氣，加上大家的祝福，相信他會成功的。