這麼說的人更多的是為博取眼球，獲得更多的關注而已。

首先，他指的年薪百萬就是說是非常忙碌的精英人群，這些人通常都很拼，時間就是金錢，不會輕易讓自己休息，所以放假比較晚。而月千元也是指那些服務類或者職級比較低的人群，他們更多要服務於廣大人群或者作者操作執行類的工作，薪酬通常不會很高，是一種比較誇張的說法。

其次，一個公司什麼時候放假和公司的文化高度相關，也和所在行業的性質高度相關，比如建築行業到年底基本不再施工，放假比較早，時間也比較長，而餐飲，百貨等服務業則要一直忙到大年三十，放假就晚很多了。

現在大家越來越注重生活的質量和感受，而不是光為了工作，為了掙錢，對於工作和生活的平衡也就比較在乎了，所以對於放假的時間和長短也會很關注，這種言論，段子層出不窮也就不足為奇了。

我覺得薪酬並不能說明你是否應該或者會不會在臘月二十幾上班，因為像年薪百萬的一般都是大型公司的中層或者高層管理者，他們往往擔負著一個公司的發展和公司命脈，他們的存在實際上就是為了養活更多的人。

所以往往在過年前的一段時間，他們往往是最忙的，因為他們要打好明年的工作計劃，要去打通很多的環節，而且也要為前一年的工作做個總結，包括一些財務，或者銷售問題做個彙總。

但是也不能說月薪幾千的也同樣會在臘月二十幾上班，理由很簡單，大家知道臨近年關，我們大家都要對自己家的團圓做一些準備，購置年貨啊，或者說是家人在一起共同小聚一下，共同回首下過去的一年的得失，再去展望下未來一年我們的打算，這就避免不了要有一部分人為了這些去工作。

而我們知道，一進臘月這段時間，像商場、超市、飯店、ktv……都是人流密集的場所，而這些場所的工作人員就無法正常休息，因為他們要工作維持正常社會秩序。

綜合上述，我覺得臘月二十幾上班，是看自己的社會責任，並不是說看你的收入來決定的。