送禮是有講究的，當然首先一定不能違規，這是每個人都應該懂得的道理。但是除了這個，以下這4點送禮的學問，你也要牢記，否則送得再多，別人也不會領情。 1、禮物輕重要得當 禮物雖然是物質的東西，但其實你在求人辦事想送禮的時候，不一定要選很貴重的禮物。不管是送禮還是收禮的人，其實在乎的都是面子，能讓收禮的人看到東西就想到你，這才是很重要的。你可以根據不同的物件，挑選不同的禮品，畢竟如果只是一般的同事，你送很貴重的東西，別人不一定會收，還可能懷疑你有什麼其他的小心思。這種求人辦事的成功率就很低了，其實送個禮就是讓對方能真實地感受到你需要他，讓對方有被重視的感受就行了。 2、送禮要迎合愛好 職場中，你想要求人辦事的時候，要送禮的話，最好就是了解一下對方平時的興趣愛好，根據這些來選擇送的東西。畢竟禮物選的恰當，對方自然是更高興的了，肯定會加分的，辦起事來也會更順利。 3、送禮要低調 送禮這件事情，不管你是事先送，還是事後為了答謝別人送，最好都不要搞得人盡皆知。可能你自己的想法只是，求人辦事總得表示表示，但是在其他人看來這種行為就會被曲解。而且你如果送禮很高調的話，也會讓替你辦事的人顯得很尷尬，不知道怎麼抉擇。 4、送禮時機要恰當 送禮其實不一定是要你真的馬上會用到別人的時候才送，如果平時見面都不打招呼的人，突然送禮給他，肯定會顯得很突兀，也讓人不好接受。所以平時節假日或者對方生日的時候，你就可以選擇性地送些禮品，送禮最好是要有恰當的理由，這樣給對方留下的印象才更深刻，而且對方收禮也心安理得。 送禮的時候最好儘量表現得很自然，讓對方無法拒絕，才不會讓雙方都顯得那麼尷尬。還有一個就是，你送了禮，別人收了禮，不一定就能辦成事的。不要認為送禮了，就一定能辦好你的事，如果你就因為送了別人一次禮物，就要讓對方必須辦好事，那你的人脈只會越來越少。不管結果如何，放寬心，這次事情沒辦成，至少你積累了一點點人脈關係，對你提供幫助的人，要記得感謝 —來自於網路，送禮最主要的是真誠。