是的，幼師好就業。我們這裡的幼師專業，一直是搶手專業。我認為，幼師更新快，如同客機、高鐵的乘務員一樣，吃青春飯，一般幹幾年結婚生孩子，就再找其它工作了，除非自己當園長，一般不會在幼兒園一線幹到退休。所以，你要提前有二次就業的心理準備，同時，要奠定愛心和耐心，把幼兒當做自己的孩子還不夠（因為父母也有打罵體罰孩子的時候），關鍵是真正對得起幼師這個職業，孩子哭鬧不聽話是常事，但你不能靠打罵體罰馴服孩子。如果你不能奠定愛心和耐心，只為好就業選擇幼師專業，我勸你還是改變主意，以免將來再鬧出個虐童事件來，遭受千夫所指。後邊的話說得有點嚴重吧，但處在高考選擇專業同學們，如果你能聽得進去，將會對你今後的生活有所幫助。

這個當然是，幼師不僅好就業，而且每年都是屬於“搶手貨”，因為中國幼師的缺口太嚴重了！全國幼師缺口300萬，且22.4%只有高中及以下學歷！

按照2013年教育部印發的《幼兒園教職工配備標準（暫行）》，全日制幼兒園的教職工與幼兒的比例需達1:5至1:7。然而資料顯示，2016年中國幼兒園教職工為381.8萬人，師生比約為1:12，若要達到1:7的目標，需新增幼教職工248.8萬人，中國幼兒園的教職工配備標準離要求仍相差甚遠。

300萬的缺口！

“正因為專業幼師資源稀缺，不少幼兒園在招聘老師入職時把關不嚴，一些不具備幼師專業資質的社會人員進入了幼兒園。”曲阜教子有方父母大學校長趙國彥先生表示，正因為有不少人是抱著反正是找份兒“工作”的態度進的幼兒園，沒有經過專業的學習和培訓，“當他們發現小孩子並非是他們想象的非常天真可愛的樣子，又沒有解決的辦法，就只能簡單粗暴地選擇非正常處理方式。”

有媒體調查顯示，幼師專業的大學生有的是父母幫選的專業、有的是被調劑，畢業就轉行現象不在少數。此外，有調查顯示，“壓力大”、“工資低”是幼師頻頻“跳槽”“轉行”的最主要的原因。

不過總得來說吧！就目前而言，幼師確實很好就業，就是因為專業職業的幼師太少了，缺口大。另外，針對近些年，尤其是近期發生的多起幼兒園事件，國家針對幼師行業也在進行整理整治，相信以後幼師的待遇會更好，所以到時候就更好就業了。

好了，本次說到這吧！我是來自曲阜教子有方父母大學的伯虎君，更多關於國學教育、家庭教育以及幼兒園國學模式的問題可以私聊伯虎君！

具體我不清楚，但我們這新幼兒園就很多。

這裡想說的是，你如果喜歡孩子的話，做幼師是很開心的。

反之，小孩會很能惹麻煩。

其實，小孩子都是天使，是因為一些需求得不到滿足，才變小惡魔的。

孩子天生愛成人，他們的純淨可以治療我們內心的傷。

心靈扶助者[成雲社]～初心✔

幼師這個行業並不是一個熱門行業，現在初級中學畢業後，成績一般化的都選擇了這個幼師職業。因為，幼師行業都是從學校出來的學生，無有社會經驗，對待一些調皮倒蛋的孩子，缺乏忍動耐心，好言開導不聽，稍微嚇哄一下，就會招來家長投訴，造成幼師流動性頻繁。全國各地幼兒園出事的例子也不少，幼兒園師質隊伍素質差，才形成了幼兒園向高校招幼師的需求，來提高幼師的人才素質，這就是幼兒園圍著高校轉的主要原因。

謝邀。如果覺得回答有用，就點點關注我吧！

幼師的確是缺口很大，就像護士也總是很難招到合適的人一樣。雖然這種職業很吃香，需求很大，但是又比較吃力不討好。所以許多人即使是這個專業的，也不願意做這個職業。而這又進一步導致了供不應求的局面。

接下來我們具體說一說：

1、二胎開放，幼師需求越來越大，所以形成了現在“搶人”的局面。

隨著二胎政策的開放，生二胎的越來越多，相對地對於學校的需求也就越來越大，然而現在畢業生還是獨生子女政策時期出生的，所以肯定人數相對需求要少的多。

於是就造成了供不應求，幼兒園為了保障生源，紛紛要去提前搶人。否則有學生沒老師，豈不是很尷尬。

2、頻頻曝出幼兒園負面訊息，使得許多畢業生產生畏難情緒。

最近許多幼兒園出現負面訊息，鬧得人心惶惶，許多畢業生也許出於一些未來前景的考慮，而放棄做幼師。

畢竟幼師不同於小學、初中老師，幼兒時期很多小孩子都無法理解大人對他們的要求，有時候對於頑皮的孩子，老師就很難管教。管的太嚴厲吧，家長會指責你對小孩不好，管的太鬆吧，又根本沒效果。

還有就是有些家長會提一些比較過分的要求，甚至阻礙老師正常的教學進度，讓老師左右為難。

所以說做幼師也是需要對孩子有極大熱愛和對工作有極強忍耐力的。

以前我就考慮過要不要做鋼琴教師來賺錢，可是發現自己的確對待小孩方面沒有這麼大的耐心，更別說還要和家長鬥智鬥勇了。所以最終還是放棄了這個選項。

以上就是我個人的看法啦~

為什麼公立幼兒園哪麼少，為什麼私立幼兒園哪麼多，就是因為幼師人少，再加上要花錢上，一學期5個月要交一萬，一個班40個，10個孩子的學費就等於班裡所有幼師同期時間的收入，其它30個孩子的學費自然是賺的，再加上出點事就上新聞的幼兒園行業，幼師自然就很火了啊。