-
1 # 維憶在寫作
-
2 # 智悅職場
對於將要邁入職場的人,沒經驗是很正常的事,所以沒有什麼好擔憂的。
做為職場新人就業,首先應有清晰的認識:
1.企業招聘職場新人最看重什麼?
企業招應屆生,實習生等職場新人,無非是找一些可塑性強,Sunny積極的人來進行培養,做為人才的儲備。所以經驗並不是他們最看重的。他們最看重你的一些通用能力的水平。如表達能力,寫作能力,邏輯思考能力,學習能力等等。
2.你相比其他職場新人的優勢是?職場新人就業你的競爭對手是其他新人,你比其他人的優勢在哪裡呢?知道自己的優勢,才能在就業中尋找與優勢匹配的職業。也才能在求職中正確的展現自己。
最後關於沒簡歷這事,就更簡單了,沒簡歷就去做一份,不會就找人請教。
-
3 # 白小白女性生涯規劃
剛畢業的學生不如工作幾年的人經驗豐富無可厚非,但是你如果要說自己一點工作經驗都沒有就說不過去了。
因為現在大三的學生就開始暑期實習,大部分的學生大四的大半學期都是在實習的單位度過的,如果你大四了還沒有去找過一家單位實習,那就是自己的問題了,周圍的同學們打工的打工,兼職的兼職。
回頭HR就得問你:“你大學幾年在幹嘛?”
如果大學參加過公司的實習和兼職,包括社會實踐,那這些都是我們的經驗,怎麼能說自己沒有經驗呢?
第一、把你實習的內容總結出來你在什麼公司實習過,參與過什麼專案,擔任的什麼角色,做了什麼配合的工作,在實習工作中你學到了什麼,總結了什麼……
自己先這些問題當做實習報告寫成文字,文字總結完了,你的面試素材就有了。
第二、先了解你想去的公司公司官網肯定是必須要細看的,百度也是要搜的。公司主營是什麼?市場情況怎麼樣?這能充分的證明你對這份工作的興趣和學習和意願。應聘崗位的重點條款也要細細研讀,對著崗位的要求看看你自己有哪些方面是匹配的,哪些方面的弱勢的。做到心裡有數。
第三、做一份漂亮的簡歷簡歷為什麼重要?說過HR每天可能要看上百份簡歷,連續吃一百份番茄炒雞蛋肯定會吐。怎麼讓你的簡歷脫穎而出?
這跟美女一樣,首先是要好看,版面清晰精美,看起來整潔舒服。
其次要有內涵,就是要有貨,你參與過的專案,取得的業績,獲得的收穫和認可,學校得過的獎,統統都可以寫進去。
別普普通通的寫一句某年某月到某年某月在某某公司實習過就完了。
把你應聘這個崗位你最能加分的經歷寫進去,寫得要有資料有細節讓人信服。
看起來漂亮,讀起來有貨而且和需求相關,你的簡歷才會是一枚讓HR眼前一樣的美女。
無論男女都最好配上自己清新脫俗的職業照,記著,別放影樓的誇張藝術照或者自己的身份證照片。
這些準備工作都做到位之後,你就可以開始投簡歷找工作了。
回覆列表
即將快要邁入職場,沒經驗沒簡歷,怎麼辦?
沒經驗的話,很多公司都有招聘實習生的,你可以試試。這個也要取決於你學習的是什麼專業。
你是大學畢業嗎?也會有很多公司招牌實習大學生的,很多公司都有“儲備幹部”這個崗位,是專門針對毫無工作經驗的大學生的。
而且,既然沒有經驗,那總是有一些實習經驗或者在學校做的兼職之類的,把這些寫到簡歷裡,如果這些也沒有,那就是把你自己擅長的也寫上。
每個人的簡歷都是不斷豐富內容的,誰都是從沒有經驗變成有經驗的,所以不要擔心。
預祝你找到好工作。
我是傻大姐,職場達人。寫最接地氣的職場情感體驗!