從提問上看，您不願加入圈際的目的不明確，領導搞小圈子固然不對，但您要審時度事的預以婉轉謝絕。看得出，您是一個非常正直且疾惡如仇的人。說不定領導給您增加工作量，是鍛鍊與考查您的工作能力的一種方式，如果您做好了，領導會更加欣賞您，同事也會對您刮目相看。也為自己積累了工作經驗與精神財富，何樂而不為呢？換種思維看問題，您會神清氣爽，鬥志昂揚。反之，您會意志消沉，萎靡不振。

朋友，您說呢？

願您重振雄風！

祝您工作愉快！

不知您所在單位各種情況，也不清楚您在單位裡處於什麼位置，領導拉攏你目的是什麼，所以無從評論。但有一點我挺贊成你，就是你對企業內搞小圈子很反感，說明你挺正直。且不說領導給你增加工作量是否報復，首先要看給你加的什麼工作，與你本職工作或所學專業有無聯絡。如果這新工作是單位原來沒有的，又與你崗位和專業有關，就不能說是報復你刁難你，很可能還是信任你，重視你。但如果真如你所說，對你有打擊報復嫌疑，你也要客觀分析一下，原來自己崗位工作量是不是不飽滿，新加的工作量是否可以在分內完成，如果是這樣，你也沒辦法。調整崗位工作是領導許可權內的事，你沒證據對你打擊報復，找別的領導也沒用的。如果你有證據領導報復你，新增的工作量根本完不成，你可以向上級或紀委反映他的問題，並求得公正解決。如果你所在的是私企，得罪的是老闆，那你最好走人吧。