司馬南的幾問聯想，說出了很多人想說的話，而且有理有據，問題也很簡單，聯想不直接回答問題，應該問個為什麼？分配差距天地之分，國有資產流失也是普遍現象，黨和國家提出要走共同富裕的道路，這也是大家很關心的事情，

你小題大做，誰討伐聯想啦？群眾發聲的是司馬南老師暴光柳傳志，楊元慶的貪心問題。支援司馬南老師的正義之舉。扯上聯想什麼意思？

其實聯想也沒怎麼樣。您想嘛，司先生說的＂問題＂都是聯想公開的＂資料＂。司發現數字有矛盾，於是＂質凝＂。不過是迎合綱上對資本不滿的網民抓粉寫號文罷了。那聯想能＂公開＂的，肯定是在法律範圍內的，這麼大個企業，不會沒得這點企業文化。宣起＂風波＂，和馬雲事件差不多，並不主因聯都點有問題，而是對改革中出現的＂兩極分化＂不滿。所以要＂討伐＂。

你不知道司馬南為了成為民族英雄，他必須向聯想集團討伐賬目。

第一就是，柳傳志賤賣了國有資產事件，反正這是司馬南說的。

第二就是，聯想集團高層部分官員都是外國籍，而且年薪過高。

第三就是，柳傳志的退休金拿的比司馬南的退休金還要高。

第四就是，司馬南討伐柳傳志沒有人證、沒有物證、沒有鐵證，他三證全無只有影片直播。

第五就是，柳傳志是中共黨員，而且他現在生活的很快活。

第六就是，司馬南要出名，他想依託拍國家的馬屁來一炮而紅。

第七就是，“柳司事件”最後肯定是不了了之啦，因為司馬南沒有推翻柳傳志的鐵證，他只有熱度。

第八就是，本觀點，沒有收任何公司的錢，純粹是為了效仿那些裝逼的人而去裝大神。

第九就是，北京泛海控股也被揪出來，成了賤賣事件的買權公司。

以上所屬均為個人觀點，觀點獨特尖銳，對事不對人。

自從司馬南對聯想一些問題發出質疑以來，聯想已處於風口浪尖上，何去何存，很難定掇。

雖然有千千萬萬民眾，青一色贊同司馬南對聯想問題的質疑，但是這種贊同只是一種呼聲，也是一種心聲，同時也是一種同心同德利國利民的訴求體現，根本不存在討伐這麼一說。

有什麼問題解決什麼問題，感覺老有人乘火打劫似的，為恐天下不亂。司馬等人就是群眾監督，正常，沒什麼不妥。好像有人借題發揮，把聯想搞亂，還有人威脅司馬南，有栽贓聯想嫌疑。國法家規都在的，相關部門不會坐視不管，別跟著瞎操心了，有渠道得訊息的說說也罷，噌流量的就省省吧！別跟著瞎起鬨了。

起因是聯想柳傳志拿1萬退休金，司馬南心裡不舒服，就聲討柳傳志，人說那是民營企業你管不著，司馬南就說柳傳志轉移國有資產，人說，當時的國企改革是抓大放小，把效益不好的小企業放掉，中科院應該就是把這個小企業放掉了吧，聯想還給中科醫院賺了20多億，柳傳志是中科院的下屬，當然沒有權利確定把股票賣給誰，股票賣多少錢，當時國企把一些虧損的小國企放掉是很正常的，聯想不是一個有技術含量的企業，只是裝電腦，初中生都會裝，也許中科院也看出這一點了吧，所以把它放了，後來聯想的經營困難，負債90%以上也說明了這一點，後來司馬南又說聯想不務正業，不搞技術型企業，你想啊，聯想經營都困難，哪有錢去研究技術啊，他只能什麼都幹，只要不犯法，否則他生存不了啊，後來司馬南又說他不愛國，捐電腦給美國軍隊，人說當時中國跟美國還沒那麼僵，捐電腦是想讓美軍試用以後，讓美國買聯想的電腦，這也純屬是商業求生行為，後來又說聯想為什麼那麼多外華人，人說他是一家跨國公司，有些外華人不奇怪，司馬南又問，聯想效益那麼差，為什麼高管工資還那麼高，人說這是聯想這個民營企業自己的事，他拿著銀行的錢發高工資，只能說合法不合理吧，有些網友問聯想效益這麼差，為什麼負債98%銀行還貸款給他，如果不貸聯想倒閉了，銀行損失更大，所以司馬南提出的問題都不是問題，柳傳志拿高退休金也不合情理

不是聯想最近怎麼了，就是以司馬南為代表的一方質疑以下問題：

1.聯想自稱為民族企業，為什麼高管隊伍很多外華人，尤其是技術層面；

2.目前，聯想公司資不抵債，高管還拿那麼高的薪水；

3.聯想自稱為科技公司，為什麼金融比例如此之高；

4.聯想作為科技公司，這麼多年過去了，晶片技術和作業系統不見有發展優勢；

5.在國際形勢如此嚴峻的情況下，一個“民族企業”高管隊伍裡有那麼多外華人，是否妥當；

6.可能與滴滴上市、退市等有關聯；

7.可能牽扯國有資產問題吧。