我覺得從以前創業的時候開始，宣傳部的地位很高。而且對於宣傳部的創造能力，個人的才華要求也非常的高。在宣傳部其實很難做，畢竟對個人的挑戰是很大的。

而組織部相對而言對個人的自己的才能要求並不太高，他關鍵是要有一顆熱心腸，要善於發現人才，要有現代的人力資源觀念。同時又要正直廉潔，畢竟管的那麼多的幹部，很多人的晉升評價都是需要組織部來做的，因此呢很多人就喜歡給組織部請客送禮，這樣一來的話在組織部就容易犯錯誤。

由個人的發展而言，可能組織部的機會更大一些，因為組織部有很多的各地用人的需求，資訊掌握的很好，假如說看到有一些適合自己去的崗位的話，可以毛遂自薦推薦自己去參與，只要符合相應的條件，就可以有一個去施展才華的機會了。況且組織部天天跟各種各樣層次的幹部打交道，因此就擅長於與人交往，在這種情況下溝通能力就會有很大的提高。

因為工作上的原因，我曾經和一位領導有過一段時間的交往。

說說這位領導的個人成長經歷，對回答這個問題很有借鑑意義！

這位領導畢業於名校，獲得了管理學碩士學位。他起步在省黨委組織部任副主任科員，然後晉升為主任科員，接著是副處級。就是說，他在省委組織，沒有當過主要領導，可以直接進入副處。相當於現在走的職級路線。

進入副處級後，就是幹部任職的“分水嶺”。也是到了副處級後，組織部的優勢就出來了：他被省委組織部直接安排到下面市委組織部，任市委組織部副部長，這就有了副處級實職。幾年後，升為市委組織員，此時已是正處長級。

長期在機關任職，雖然已到正處長級，但這並不利於下步繼續成長。要想繼續進步，他必須得有基層任職經歷。於是組織部又給他補上“基層課”：

先是安排他去市轄區裡當區委副書記(正處長級)，接著任區委副書記、政府區長，縣委書記。

因為：

1. 組織部是管幹部的，走到哪裡都自帶“光環”，在轄區內沒人不賣面子。

2. 組織部在幹部提拔使用方面，有著先天的“近水樓臺”優勢，只要努力工作，是不會被遺忘的。

組織部和宣傳部都是黨委領導下的關鍵部委，有具體的分工，各有側重。組織部主要是管黨的幹部包括黨的建設、黨員幹部培訓、幹部隊伍素質培養、後備幹部培養計劃、考察、黨風廉政執法等等。宣傳部主要負責黨的宣傳工作，包括對黨校的指導管理、新聞媒體、出版社指導管理等等。黨的主要工作方針都集中在這二個部，發展前景都很好談不上那個更好。

應該是宣傳部發展前景更大一些，從實際狀況來看比如：市委組織部和市委宣傳部相比較，二部雖然同屬副廳級部門，部長又都是必然的市委常委。但組織部管轄範圍單一，除兼管底下各級組織部門外，基本就是組織考察選拔任命。而這些都是在市委以定調基礎下，所履行的一種本部門權力和職能義務。然而市委宣傳部則不同，其主管和分管部門機構眾多。除分管下屬各級宣傳部門之外，還兼管廣播電視報社，文化劇團影視書店印刷等一系列實體部門單位。像市委精神文明辦，名類出版機構都是宣傳部管轄的範圍。因此不難看出其責任權力，是如此的重要。那麼從理念上來說，宣傳部長調動升遷的機率，多少要大於其它部。

組織部和宣傳部雖說都是黨委下屬的平級職能部門，但組織部主管人事、編制、人才等核心工作；宣傳部主管意識形態、文化、新聞等同比冷門工作。

想進步到組織部！職能的不同和差異，決定了宣傳部無法跟組織部相提並論。這個在部機關幹部提拔重用機率、流動性快慢和體制內人員的敬畏程度等方面提現的尤為明顯。

組織部和宣傳部，哪個發展前景更好呢？在回答這個問題之前，想必各位看官聽過這個順口溜:

跟著組織部，年年都進步，

跟著宣傳部，天天扭貓步。

言歸正傳，組織部和宣傳部都是各級黨委領導下的直屬部門，其編制都是公務員。這其中組織部是黨委主管組織工幹部工作的職能部門。也就是說:

組織部的任務是按照幹部“四化”方針，加強領導班子的組織思想作風建設，和幹部隊伍建設，發展黨的組織，抓好黨組織和黨員的管理，發展黨員教育，提高黨組織的戰鬥力為經濟建設服務。

宣傳部是黨委領導下的主管意識形態方面的綜合職能部門。它負責組織指導。理論研究，理論學習，理論宣傳和社會科學規劃的工作，做好黨員教育工作。負責引導社會輿論，指導，監督，管理和協調新聞宣傳，出版工作，對融媒體實施方針政策。同時負責對外宣傳工作的總體規劃，組織協調指導和管理外宣工作。

在組織部工作的話，見人就高半級，外派到其他單位任職話，一般都是實打實的提半級。這對走仕途的人來說，無疑有著極大的便利。

在宣傳部工作的話，就要時刻把握住一箇中心，兩個基本點。緊密地團在黨中央周圍，不越軌，但在仕途上肯定不如和組織部順當，

但人的精神生活上肯定要比在組織部工作的人要輕鬆歡樂多些。

綜合分析，我認為在組織部任職比在宣傳部要好一些。

因為，組織部是管幹部的，宣傳部是管宣傳和意識形態的，從個人發展前景來說，在組織部任職，肯定會“近水樓臺先得月”，個人晉升相對來說會更快一些。不過那還得綜合考慮個人的學歷、能力、品德等，因為提拔使用一名幹部，需要考察其“德能勤績廉”等綜合情況，某一方面有短板的話也是很難提拔的。

組織部主管幹部選拔和人事安排，宣傳部主管意識形態工作，二者側重點不一樣。從個人發展前景來看，組織部更有前景。

肯定是組織部了。組織部是管幹部核心機構，宣傳部是搞宣傳和意識形態方面，在對幹部提抜上沒有建議權。你們覺得誰有更好的發前景不是明擺著的嗎？

一般說，在能力不相上下的情況下，在組織部發展前景會更好些。有句順口溜是這樣說的，跟著組織部年年有進步，跟著宣傳部提高知名度。