【國企職場導師】獨家觀點：明年我就40了，所以目前也很迷茫很困惑。歸根到底是缺錢，缺乏底氣。

相比題主而言，我在國企上班，算是相對穩定。

但是目前的問題就是穩定的薪資待遇，穩定的窮著。

穩定意味著無法改變現狀，無法掙到更多的薪資。

目前我的房貸壓力不大，但是身背30萬的外債。

我的年薪20來萬，但是要想還完這30萬外債，最起碼得5年，因為生活成本太高，基本沒有現金流。

兩個小孩要撫養，接下來培訓費用越來越高，我真是頭疼。

老人家年紀越來越大，身體健康更是成為我最大的隱憂。

老婆沒上班，一人帶兩娃，其實也是很累，尤其是心累。這點只有真正帶孩子的人能懂。

拋開家庭的壓力，工作上壓力也是很大的。

國企是穩定，但是像我這種沒有背景的“干將”，就是幹活的命。

領導越是信任我，我的活就越多，越沒有屬於自己的時間，精神壓力也巨大。

40歲，我還是想更進一步的，但是缺乏靠山，缺乏伯樂提攜，沒有背景，沒有關係，真的很難被提拔。

這也許是國企沒有關係的中層的共同悲哀之處。

上升通道被“封”，意味著薪資待遇無法提升，而生活成本逐年增加，自身抗風險能力逐年下降，這就是我的困惑。

我也想求變，甚至幾年前就開始居安思危，但是在國企“溫水”中煮了太久，真是沒有那個能力去折騰，最主要缺乏經濟支撐，不敢放棄“穩定”的國企崗位。

因此，感覺很雞肋。

所以，奉勸那些有追求、有理想的人，還是未雨綢繆，多準備糧草，努力掙錢。

如果哪天有底氣了，可以考慮跳出“圍城”，為自己而活，活的開心點。

我為了改變現狀，就是開始將空餘時間投入自媒體，開展副業。

一個月能多賺幾百也不錯，最起碼解決早餐問題吧。

最後，也希望大家要相信自己，要保留希望，開心面對生活。