如果是同性，那就按正常上下級關係處理最好了。如果老闆年齡大一點，在上下飛機(火車)方面加以關照，到駐地賓館主動辦理入住手續等，這屬於一般禮貌，與巴結和獻媚無關。對工作根據目的(簽約，考察，談意向)做好預習，對主要資料爛熟於心，對本企業情況也要掌握。會談時除非老闆授權，否則千萬不可喧賓奪主，並對重要內容加以記錄(不要輕易使用錄音筆，錄音機，可能讓對方認為不禮貌)。對於談判應準備的各種資料要事先準備好，重要的內容先要經過老闆過目同意。在參加宴會時不要多飲酒，不要亂插話，保持個愉悅氣氛就行，沒吃飽回去吃泡麵就行了。在此期間，注意老闆如與對方私下接觸或接打私密電話，一定主動迴避。如果閒下來與老闆閒聊，要做到誠實謙虛，事實求是，千萬別向老闆說周圍同事的壞話。以上這些是我個人的看法，現在與我們年輕時大不相同了，有些娛樂和享受我們也不懂，比如K歌，桑拿，咖啡啥的，反正就按以上原則處理就行，但不要做出格的事。

如果與老闆是異性，我想先觀察一下老闆是否不軌之人存否不軌之心，如果是那樣，這差不出也罷，實在躲不過，就發揮自己的防範能力吧。具體的我也不明白，說不淸。