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1 # 隱啊隱
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2 # 王紅順
朋友之間,尤其是關係好感情深的,要想保持這種好關係,您犯了朋友之間保持良好關係的禁忌,好朋友之間可以在一起花錢,但是決不能在一起賺錢,三十年的好哥們,好交情,想必您得有四五十了吧!這點道理不懂嗎?
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3 # 一抹繁華123
首先你犯了朋友之間交往最不應該犯的禁忌,無論關係再好都不要去朋友的公司去上班。
朋友之間的交往都是平等的,哪怕你的朋友多麼風光無限,你在他的眼中還是朋友之間的關係,你們之間並不存在什麼利益的關係,但如果你去朋友的公司上班那麼你們之間的關係就發生了轉變,從朋友之間的關係變成了上下級的關係,然後才是朋友關係。
你朋友公司缺錢,你墊付幾十萬,當你墊付這幾十萬的時候你當初是出於什麼心態,如果你只是戀在你們三十年友誼而幫他度過難關,那說明你是個值得交的朋友。
我想你在墊付這幾十萬的時候,你們之間難道沒有什麼協議嗎?是已是單純借錢,還是算公司的入股。
如果是隻是借給朋友的錢,那麼可以讓你的好哥們連本帶利還錢,如果是入股的話,年底沒給你分一分錢,那麼你這好哥們就過分了,實在不行只有走司法程式了,具體操作要看你個人的意願了。
還是那句話千萬不要到朋友的公司上班,否則將來一定還有很多的矛盾產生,還是趁早離開吧。
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4 # 清風
30年哥們情不容易!如若牽扯工作與金錢的話還是要親兄弟明算帳的好,什麼事都說在明面上,投錢進去就更應該簽訂書面協議,利息分紅都要寫明詳細,這樣才好!!!
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5 # 多金財經
我身邊就有這樣的情況,我談談我的看法。
我們來客觀分析一下您現在不滿的幾點:1.覺得去他公司上班是給他莫大的支援,他應該感恩;2.缺錢墊付了幾十萬,未寫清現在是否已經歸還,但是起碼說明您覺得對方感恩不夠;3.年終獎一分不給,您覺得不平衡;4.他買房換車,而你作為他的老朋友一起奮鬥,心裡不平衡。以上想法其實屬於人之常情,可以理解,但是我們還是得客觀分析一下:第一點,去好朋友公司上班不管自己怎麼覺得,從外界來看就是你情我願的事,不存在誰佔便宜誰吃虧。如果要談股份一定要開始就談好,哪怕是期權的方式。也許您覺得去他那是幫他,可能他還覺得您35歲以上無地可去,是他在幫你呢;也許您覺得要的工資不高,他還覺得教你更多東西也可以換算成錢呢。所以這一條,兩不虧欠。
第三點,年終獎一分不給,這點我無法評判。如果你們開始就說好基本工資比較少,然後年終獎會多發一些來彌補,那麼他絕對是理虧方,你大可以直接去找他溝通;如果你們開始就沒有對年終獎有所約定,而且公司其他人都是有獎金提成就拿獎金提成,壓根就沒有年終獎一說,拿您要求他單給您發年終獎就有點說不過去了。從人力資源的角度來看,真正的年終獎應該是算出來的,而不是憑人情或者憑感覺隨便給,得提前編制年終獎計算方法,這才是規範的績效考核方法,也只有這樣才能在日常激勵到員工。
第四點,他買房換車,你作為幾十年老友不平衡,其實沒有必要。他買房換車是他自己努力奮鬥來的,如果你們在公司都有股份,他私挪公款出來自己消費,那這觸犯法律了,其他的方面還真沒辦法。作為鐵哥們有錢了,對於你來說也有好處啊,畢竟身邊閨蜜哥們很高比例是大富豪,自己也快成大富豪了!
以上都分析完了,是否還來往就看您自己來決定了,不過我認為多條朋友多條路,你這朋友有能力換房換車,還是可以交往的,至少沒必要絕交,大不了少來往一點。
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6 # 飛鷹361
哥們不能一起幹公司,有利益的時候拿你當好哥們,沒好處的時候拿你當投資人。利潤獨享、風險共擔是常規模式,更猛的是殺得你片甲不留。
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7 # 南京魏律師
要看你墊的幾十萬屬於什麼性質?
1、如果是合夥,有沒有籤合夥協議?約定如何分紅?沒有的話可能是下種情況。
2、你朋友是否把這筆錢作為借款?有沒有打欠條?約定還款日期、利息,違約金等。
3、如果都沒有,建議你可以向你朋友要錢了,並且過程中要保留證據,因為搞不好最後會鬧到法院,有證據對自己總歸更有利。
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8 # 上雲風
看到了這個問題我想問,你寫這個問題,你自己期望的結果是不想和朋友來往,還是希望他把錢還了,還是不還錢只發年終獎。
我們在看待問題的時候,往往不能直接看到自己最想要的,而是把好多因素混雜在一起,使自己找不到當初的目標。
寫到這我想你應該能夠看明白,一碼事歸一碼事。
公司缺錢了你幫了公司一把,公司是否把錢還給你了?
公司的年終獎不是因為員工給公司拿出錢應急而發的,而是看公司的業績,而是看我們的付出。
誠然,從情感角度來說,你為公司付出了,公司在一定範圍內,應該給你一些福利,或者是補償,但這不是必須的,分人。
你可以因為朋友不知恩圖報而疏遠他,但是不能因為沒有年終獎而和借錢的事情混為一談。
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9 # 郭廣吉律師
1、年終獎是年終獎,跟借款不是一回事兒,不能放在一塊說;
2、根據你的工作,是否應該給年終獎?如果應該給,你應該找你的哥們兒說說,搞清楚為什麼不給你年終獎?
3、他既然買房買車,有還款能力,如果借款到期,你可以主張他償還借款;
4、你不應該到你的哥們的公司上班,你的經濟能力不錯,應該不是為了餬口才去的。
建議,儘快離開。
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10 # 海棠老師
首先我想問樓主,你哥們把你墊付的幾十萬還上了嗎?這個錢是他主動要求你墊的,還是你自己未經他授權就墊付了呢?
如果是你哥們由於資金困難問你借的幾十萬,既然這個錢是借的,跟年終獎是沒有任何關係的,公司的工資、年終獎都跟你借錢給他沒有任何關係,這是公司的體系制度。如果你的是借了錢給他,就算是哥們,應該讓他把借條寫上,計算合理的利息,既然你當時沒有要求他給利息,就算他後來賺到錢買房換車了,他也只需要還你錢就是了。
至於你問的還要不要來往,這個就看你自己了,我個人覺得你已經透過這個事情真正瞭解見識了這個人的為人,如果真是好哥們的話,不管是不是他公司的員工,在他困難的時候,給他幾十萬資金週轉了,當他賺到錢買房換車時,從情誼上來講,都理應主動算上利息歸還。既然他沒有這樣做,那這種事情,下次你就別做了,這種人也不建議再深交了。沒有感恩之心的人,不值得深交。
從老闆的角度來看,一個老闆在企業需要幫助的時候,員工幫你墊了錢,而且金額還是比較巨大的,都應該感恩這個員工,不管員工有沒有給你墊錢,既然企業賺到錢,你賺到錢,自己買房換車,卻不給員工發一分錢的年終獎,這種企業這種老闆也是不值得跟隨的,要知道企業的業績跟員工的努力密不可分。
我建議樓主還是儘早找過一個好的平臺工作,至於你的哥們,以後不要再涉及金錢上的往來,大家酒肉朋友一番也未嘗不可。主要看你自己還想不想跟他在一起。
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年終一分錢沒給是指沒發一分工資還是工資發了沒還一分借款?若你是衝著30年的情誼去的,那說明你認可這個人,3o年驗證過來的交情在這誰也沒有你有發言權!若只是30年老熟人,那你進這公司門包括墊資相關權利義務肯定都具體談過!前述一分錢沒給的情形都可以暗示或明示跟對方提,這個天經地義!到底是賴子還是公司暫時有困難你總得先把情況搞清楚再定吧!