在我所知到的看到的民工都遇到過相對的問題。那麼在遇到民工幹活了，拿不到工資該怎麼辦呢？？

個人認為，首先呢在沒有跟老闆或者工頭討好工資如何發放的前提下不要盲目去幹。以免造成現在的這種局面發生。

其次，在跟熟人或者包工頭在不認識的情況下最好籤好如何發放工資的勞動合同。

像出現現在的這種情況，也是很難處理的。找勞動局由於沒有簽署勞動合同，勞動局也是沒有辦法幫忙追回。既然事情已經發生了，那就只能吸取教訓，接著努力催工資了。下回在幹活的時候就要清醒一點別再犯同等錯誤了。

所以說，在以後不管去哪幹活的農民工，一定要時刻注意在開工前必須談好工資發放問題或者簽訂相關的勞動合同再進行開工的話。就不會造成現在得局面發生了。

首先一條，您與用人單位簽訂了勞動合同嗎？如果簽了合同就好辦了，先集體找單位領導協商，如果協商不了，就直接找勞動局，由勞動局出面，有勞動合同，用人單位不敢不給工資的。

如果沒有簽訂勞動合同，那就有點難辦了！你需要尋找證據，證明你確實在這工作過。

證據方面能夠證明勞動關係即可，比如工資條，打卡記錄、工裝、工作往來資訊、同事證言等。

工資應當按照合同約定發放,包括基本工資、獎金、津貼、提成等全部費用。拖欠工資是違法行為，可以去勞動局投訴。

現在是法制社會，民工討不到工資時有發生，但不要做過激行為，有三人以上就可以到勞動局舉報！法律會幫我們主持公道，工新自然就會討回來了。

首先在討薪之前先把自己的工天出勤表拍照留底，以便不時之需！然後去問工頭，工頭如果實在有苦衷一時半會拿不出來可以給個時間他，出門在外誰沒個難處，這樣一來給個時間他酬工資，再一個畢竟工友一場先禮後兵也算仁至義盡了。 給的時間到後他再不給那對不起了，只能走法律援助直接到勞動局備案了，工作人員自然會幫我們處理了！現在是法制社會，民工是弱勢群體，法律是公正的！！！

民工朋友打工時首先要與單位簽訂有效勞動合同。這樣才能很好保障自身利益，萬一發生工薪糾紛。可以作為直接證據。打工時千萬要多留個心眼兒，注意保留所在工地打工的證據。打工用人單位會給你發放工作證、出入證等身份證件，發放工資時包工頭會有計工表、結算表、預算表、工資表等，這些證據一般有用人單位加蓋的公章或相關負責人的簽名，你最好保留原件，如果沒有原件的話，也要影印一份。以備萬一不時之需。

現在需要使用民工的企業，基本上都會在勞動部門備案，繳納了一定的保證金。如果發生欠薪現象，勞動局一旦核實，會動用保證金先行支付民工工資。所以現在欠薪現象非常少了。

現在的國家法律在這一塊還是很支援農民工的，而且政府辦事人員也不敢在這方面有任何越軌行為，如果實在收不到，建議找當地的農民工幫扶部門，他們會很盡力的

農民工拿不到工錢，首先看有沒有簽訂勞動合同，有籤的話可以去當地勞動局或者當地法院申訴。如果沒有簽訂勞動合同的比較麻煩點，可以叫幾個工友一起到當地勞動局申訴。要不就臉皮厚點不管在什麼時候什麼地點見到老闆就問要工錢，最好是老闆帶人來談生意或者檢視工地的時候問，因為這個時候問老闆為了面子和談成生意一般都會爽快答應給工錢工人的。希望這些方法能夠幫到那些沒有要到工錢的工人們謝謝。

馬上就要過年了，很多外地打工的農民都開始搶回家的車票了，但是有些農民辛辛苦苦幹上一個月，卻拿不到工資，這可怎麼辦？針對農民工欠薪有三種方法可以維權。

撥打12333

可能有些農民還不知道，“12333”是華人力資源社會保障系統的公益服務電話，這個平臺就是為社會公眾解決就業、社會保險、人事、工資收入分配和勞動關係等一系列的問題，農民工可以撥打電話反應你的問題。

申請仲裁

農民工在找工作時候一定要和用人單位簽訂勞動合同，如果沒有簽訂勞動合同，農民工可以要求支付未簽訂勞工合同的雙倍工資。從法律的角度來說，如果企業以拖欠工資提出解除勞動合同，這樣農民工可以要求向用人單位索要經濟補償，一般情況申請仲裁都可以解決這些勞務糾紛。

但是申請勞動仲裁是需要打官司的，既花錢，而且耗時長，農民工要根據自己的情況量力而行。

找當地政府

可以給當地信訪局或是新聞媒體反應問題，去年國家專門釋出了通知，要求各地政府保障農民工工資支付工作的監管。所以說農民工可以採用這些形式依法討回自己應得的報酬。

馬上就要過年了，很多外地打工的農民都開始搶回家的車票了，但是有些農民辛辛苦苦幹上一個月，卻拿不到工資，這可怎麼辦？針對農民工欠薪有三種方法可以維權。

撥打12333

可能有些農民還不知道，“12333”是華人力資源社會保障系統的公益服務電話，這個平臺就是為社會公眾解決就業、社會保險、人事、工資收入分配和勞動關係等一系列的問題，農民工可以撥打電話反應你的問題。

申請仲裁

農民工在找工作時候一定要和用人單位簽訂勞動合同，如果沒有簽訂勞動合同，農民工可以要求支付未簽訂勞工合同的雙倍工資。從法律的角度來說，如果企業以拖欠工資提出解除勞動合同，這樣農民工可以要求向用人單位索要經濟補償，一般情況申請仲裁都可以解決這些勞務糾紛。

但是申請勞動仲裁是需要打官司的，既花錢，而且耗時長，農民工要根據自己的情況量力而行。

找當地政府

可以給當地信訪局或是新聞媒體反應問題，去年國家專門釋出了通知，要求各地政府保障農民工工資支付工作的監管。所以說農民工可以採用這些形式依法討回自己應得的報

其實國家是有相關政策 住建部關於在市政施工 水利 交通等領域實行農民工工資保證金制度，業主方和施工方在辦理施工許可證的時候各繳納專案金額的5%或者銀行保函作為民工工資支付保證金，只是沒有得到嚴格落實，應該嚴格落實 嚴格實施 嚴格監督，才能保證農民工按時拿到工資。 由四川環球工程保函通回答，刑法第二百七十六條 建設單位和施工單位拒不支付農民工工資責令不改的最高可判刑七年。