回覆列表
  • 1 # 80後陳杰

    我們都是年輕人!

    你把現在好多70-80後包括90後想問的問題提出來了!如果是我的孩子我也不希望他在工地上去!

    一是太累了灰塵又大,現在這些小孩們好多根本吃不了那個苦!他們想吃好點,玩好點還想工資在高一點!這些根本就不能,理想願望都在天上,可能力卻在地上!眼光高能力差!

    也許這些也不能全怪他們!在家裡父母什麼都幫助他們做完了,只知道吃喝玩樂!

    父母的溺愛把他們害了,從小怕苦怕累!以至於從學校出來他們的能力還不如一個農民工(我就是一個農民工)!他們只有透過不斷的實踐,要從不靠父母來養活自己做起!他們以後才有未來,祖國也才有未來

  • 2 # 雀之靈品味人生

    年輕人寧願在公司賺兩三千,也不願意去工地賺六七千,什麼心態?

    我認為年輕人要面子、怕受罪,要體面、光鮮的穿著,整齊、潔淨的職業裝坐在寫字樓裡喝著茶水,吹著空調掙著很難以滿足自己開銷的薪水,即便是每天吃泡麵,也不願意驕陽烤著、穿著髒兮兮的工作服穿梭在鋼筋水泥之間,去換取高出他兩倍薪水的工地工作。

    還有一個重要原因是:他沒有拉家帶口、他沒有家庭負擔,並且他自己掙的錢不夠花的時候,還有父母給他時不時的加以貼補。以上都是他這種生活態度形成的主要原因。

  • 3 # 粉墨兒4

    回答悟空:工地多苦多累,穿不上乾淨衣褲,一說工地,就聯想到是農民工,乾的體力活,那有在公司乾淨,體面,輕鬆,錢也不少拿,傻子都知道,在工地上幹活,髒累差,風吹雨淋,那有在寫字樓里美,舒服,寧願在樓裡掃地,也不去工地搬磚徹牆,真掙不了那錢。

  • 4 # 54弓

    首先,年輕人追求的是前途,穩定,有體面的工作,當然工資是最主要的,在公司幹,工資開始可能不高,隨著時間的推離,工資也逐漸漲長來,。

    現在的年輕人,擇業標準首先是進體制內獲公務員編制,這不僅個人體面,也給家人增光,二是進入事業單位,壟斷國企,央企編制,因收進入這二項後,不僅收入多,待遇高,最主要是穩定,。剩下的年輕人也根據父母,親戚,朋友的職業,選擇適合自己的職業,這樣少走彎路。

    在農村,有些年輕人選擇進公司,進企業,現在不少企業都按件計工資,服獎廠,傢俱J等等,手熟後工資並不比地低,而具環境比工地不知好多少倍,活也輕鬆許多,並在家上班,還能天天上班。

    再說工地,工地工資如你不是專案部或建設單位管理人員,工資是按時按量算的,並不是月工資六七千,因為層層承包,有成本核算,我舉個例子,標準層水電預埋每乎方九元,五百平方,計四百五十元,老闆就要控制工資不能突破的總額,幹不了二十個工也就這些錢,。再如,鋼筋基礎點六百一噸,配料,代班,材料,花費去年三百,一噸鋼筋扎梁三百,如你幹不了,那來工資。

    工地環境惡劣,夏天高溫,冬天寒冷,澡聲,氣味,灰塵都光年輕人避而不及的,另外工地不是天天有活,如果年輕人,是個學手,工資一百多,每月幹二十天活,一年幹九個月,一年的工資也只有二三萬,工地不管吃喝,再除去吃喝開支,落下什麼,誰年輕人去幹。

    不過工地上不是沒有年輕人,伳們隨父可幹,親戚,老鄉,一起,開始就拿大工工資,並且有自的活路。

    總之,工地是你為老闆掙利潤,並不是進去就有六七千的工資,如果有,我想,進工地和進公務員一樣,進不去的。

  • 5 # 安徽王哥

    大家晚上好我是王哥,又來回答問題了,朋友邀請來回答問題,說說年輕人寧願在公司賺三四千也不願意去工地上掙六七千為什麼呢,我來回答一下,現在的年輕人都吃不了苦,像我們哪年代幾百一個月都搶著去,現在的年輕人怕吃苦,怕累,大家說對不對,這個問題就回答到這裡,大家晚安!,拜拜

  • 6 # 柔風曼舞

    這反映的是年輕人對生活的一種追求態度。

    1、寧願在公司掙2000、3000元,也不去工地賺6000、7000元,說明他們喜歡一種比較輕鬆的工作。

    不喜歡工地的工作。

    2、年輕人崇尚白領階層的生活質感。覺得雖然工資不高,但在社會上的地位比在工地工作高,發展前途看好。公司大多為職員上保險,職員的將來有起碼的生活保障。

    3、工地工作雖然工資高一些,但年輕人覺得又髒又累,他們不甘於自己的未來定位在工地上。

    4、公司相比較工地,感覺公司更適合自己,上學時所學到的知識在公司可以得到運用,“英雄有用武之地”。選擇公司工作,更符合自己的價值取向。

  • 7 # SH我心依舊

    這個問題不能說都去拿五六千元工資的就一定是向上求進的,人都是有自己各自的命數,你該幹嘛就幹嘛,如果全都跑去幹五六千元工資的工作,那二三千元工資的工作誰幹呢。你不會要求男人把女人生孩子的活也一起幹了才算能人吧,這裡有個規律問題,順從自然,就是尊重社會規律。

  • 8 # 學會資料分析

    具體問題具體分析。

    有的年輕人沒有經濟壓力,工資兩三千很舒服,沒必要去廠子裡去掙那六七千。

    有的年輕人並不是說甘於在公司上班掙兩三千,只是在積累經驗,透過學習增長自身競爭力,月薪六七千不過是一兩年就能達到的問題,他們更看重的是成長,在廠子裡永遠都是那樣,重複流水線,工資也就那樣,也不是一輩子的打算。

    還有一些可能就是愛面子,不能吃苦。

    每個人都有選擇的權利,旁觀者只能給出建議不能去要求!

  • 9 # 愉柳

    公司上班掙二、三千,圖的是面板白,積累經驗?掙二、三千,就說明其無學歷、無能力,永無大的發展。工地工作又怕髒怕累,主要是生活上無壓力。

  • 10 # 陶澤祥

    很高興回答你的問題:“一些年輕人寧願在公司賺兩三千,也不願意到工地賺六七千,什麼心態?”關於你的問題,我認為,一些年輕人寧願在公司賺兩三千,也不願意到工地賺六七千。這是因為年輕人怕吃苦,愛乾淨。雖然工地上的收入高,但一般的年輕人幹不了工地上的“苦活、重活、髒活”。他們寧願在公司賺兩三千,既輕鬆,又體面,也乾淨。無論如何也不願意到工地賺六七千,幹那種“既苦、又重、還髒”的體力活。由此可見,年輕人寧願在公司賺兩三千,也不願意到工地賺六七千,

    也就不足為奇,見怪不怪。

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