這情況確實有，梳理一下應是如下原因:一是家裡老婆說了算，對財產有最後支配權。二是公司成立時老闆本人有公職或在國企當頭頭，自己不便掛上名字(包括從領導崗位上退休開公司的也不願露名字)。三是從經營角度出發，應付有關機構檢查之類的事先由法定代表人出面，能應付過去就算了，實在不行真正老闆再出馬。這樣做一是自己減少了麻煩，二是留下了餘地。最後一個原因是老闆可能是搞技術出身，對管理不熟悉對日常事務沒興趣打理，一心撲在企業產品研發和技術升級上面，由老婆出面做日常工作。應該大體如此吧，也許還有別的原因我沒看透，大家分析吧！

老闆他想寫誰就寫誰，很正常。

很多公司都是老闆跑業務，老婆管賬，用老婆作為法人代表比較方便一點。

還有就是老闆在外面有其他公司，這邊用老婆當法人代表比較方便。

此外，婚姻存續期間賺的錢屬於夫妻共同財產，所以夫妻倆用誰的在法律意義上沒有區別。

至於寫的是誰的名字那是人家兩口子的事，你這個發現有點多餘，寫老闆娘的名字一旦出啥事法人就得伏法，老闆就可以在外疏通關係解救，老闆一旦伏法，十有八九就乖乖伏法了

回答這個問題首先要先釐清兩個概念：法人、法定代表人

1、什麼是法人：

法人是指特定的社會組織，是具有民事權利能力和民事行為能力，依法獨立享有民事權利和承擔民事義務的組織。法人與自然人不同，是種無生命的社會組織體，法人的實質，是一定社會組織在法律上的人格化。

2、什麼是法定代表人：

法定代表人是代表法人行使職權的負責人，是法人的法定代表人。法人是擬製的人，它必須透過自然人來表示它的意志，法定代表人由此產生，法定代表人就是能夠代表法人的人，因此又稱法人代表。作為法定代表人必須是法人組織的負責人，能夠代表法人行使職權。法定代表人可以由廠長、經理擔任，也可以由董事長、理事長擔任。

法定代表人代表企業法人的利益，按照法人的意志行使法人權利。法定代表人在企業內部負責組織和領導生產經營活動；對外代表企業，全權處理一切民事活動。法人對法定代表人的正常活動承擔民事責任。

2、那麼為什麼老闆本人常常讓老婆當法定代表人呢？

第一、規模不大的小公司常常就兩個股東，老闆和自己老婆，法人代表非此即彼。

第二、做法定代表人看似光鮮，其實是有責任的，公司一旦出了問題，政府和對方當事人第一個找的就是法定代表人。老闆本人不出任法人，有助於在出現上述情況後可以在幕後繼續組織各種事宜。

第三、一人有限公司，如果股東不能證明自己財產獨立於公司，在民事賠償方面就承擔有連帶責任，讓老婆名下沒有財產，用她做法人，可以規避一些風險。

第四、公司法上規定某些情形下不能擔任法定代表人，為了規避這些強制性規定。

第五、老闆本人低調，不想讓別人一目瞭然就看清楚他和公司的關聯關係。

第六、有些特殊公司涉及到競業禁止或者關聯交易，也可能出現這種情況。

私人公司的營業執照的法人代表是老闆娘，而不是老闆，這是有原因的！

首先，私人公司一般都是家族企業，現在在家裡說了算的都是女人，拍板的人，就是掌握財政大權的。

其次，就是與主管部門好打交道，女人的社交能力很厲害的，就是好辦事。

最後，就是留一手，萬一公司出了問題，老闆還可以東山再起，公司不至於落入他人之手，也就是為了安全。

只有一個原因，因為咱們這片土地的特殊情況。開公司有很大的風險，條條框框的限制，如果完全百分之百的遵守，照章辦事。那沒開就要倒了。即使完全遵章守紀，隨便一個科長也能讓你倒閉。有很多行政命令，讓企業承擔很多額外的主體責任。

所以為避免風險，小公司讓老婆做法人代表，萬一出事，老公還可以在外面運作。大公司會透過層層疊疊的母公司子公司形式，讓自然人股東隱藏在最裡面，避免風險。有很多大公司第一層投資公司都在國外某個免稅的島上。

非請自來。

私人老闆開的公司， 由誰擔任法定代表人，《公司法》有具體規定，符合規定的，誰都可以當，老闆老婆也不例外。營業執照的法定代表人寫是的老闆老婆，情況不同，原因各異，可能如下：

老闆讓自己老婆當法定代表人的，很多時候只是一個形式，實質上的“實權”還是由老闆自己掌控。表面看，公司的經營管理由老闆老婆負責執行；實際上，公司的經營生產活動始終由老闆在幕後決策。

老闆由於各種原因，不想或不能拋頭露臉，又想實際操控公司運營，由其老婆擔任法定代表人是最佳的選擇。人情世故，大家都懂的。

至少，以我個人觀點，老婆是最親密的、最值得信賴人，會比讓其他外人擔任更合適。當然了，像某人的公司，因其老婆的原因，致使公司遭遇變故，並喪失公司的控制權，應該說是個例外，不代表全部。

法定代表人需要承擔公司經營活動的“責任”，我想，大家對此有一定了解。簡單來說了，營業執照上寫的是誰，誰就要擔任公司相應的“責任”。在這一點上，由老闆老婆擔任法定代表人，萬一公司出了什麼狀況，責任由老闆老婆頂著，老闆個人完全可以置身事外，自身不受影響。這也是很實際，很關鍵的一個原因。

另外，法定代表人，是公司的一種職務，是公司的員工，公司需要為其購買社保、發放工資，發放工資意味著需要代扣代繳個人所得稅。 我們知道，工作職務、社保、個稅等資料很有用，比如入戶、購房、買車等，往往對此有一定的要求。甚至，有些時候，連小孩上學都需要填報家長的職務，這……當個法定代表人，應該說還是有一定的用處。現實就是如此，大家可以細細品味。

剛才談到發放工資的問題，也會引申其他方面的問題。比如，經常老闆問，如何合法的將自己的投入到公司的資金取回來，或如何從公司合法的分回錢等問題，按規定發放工資就是一種途徑之一。

試想下一，老闆領一份工資，其老婆再領一份，直接從公司取回了兩份工資，相當於整個家庭從公司取回了兩份財務，兩個人領肯定比一個人領的更多，不是嗎？

取得工資，需要按規定計繳個人所得稅，關鍵是，如果設計得當，可以少繳納或稅額為零。以前述為例，如果老闆一個人領工資，每月應納稅所得額，不超過5000元，無需繳納個人所得稅。

大概的意思是，不過多考慮其他任何扣除專案，老闆自己每月領取5000元不需要繳納個人所得稅，但領10000元，則需要繳納個人所得稅。但是，夫妻一人領5000元，均不需要納稅。

可見，類似這樣，由老婆擔任法定代表人，實際的效果是拿錢更多，交更少的稅，豈不兩全其美？

總言之，上述種種原因，致使私人老闆開的公司，營業執照上的法定代表人寫的是老闆老婆而不是老闆本人。

大概就是這樣，我先閃了。

法定代表人是指依法代表法人行使民事權利，履行民事義務的主要負責人。

老闆不當法定代表人現在是比較普遍的現象，這樣做主要是為了規避風險。因為公司如果有不法經營的情況，法定代表人作為公司高階的管理人員會面臨相應的民事、行政甚至刑事責任。

老闆不當法定代表人並不影響他在公司控制權，他可以以股東的身份行駛自己的權利，或者就算不是公司的股東，但透過投資關係、協議或者其他安排，也能夠實際支配公司。

老闆的配偶當法定代表人，一方面可以在一定程度上隔離法律風險，一方面又足夠可以信任，自家人放心，這樣的安排方式不奇怪。

民間有個說法：法人法人，就是要上法庭的人。雖然這種說法未必特別精準，但從中也確實反映出了作為企業的法定代表人，所需要承擔的風險。

那麼老闆為什麼會請其老婆來當法人呢，其中原因可能是比較複雜的，我們從最常見的原因中窺測一二。

雖然成立了公司，但老闆不適合在明面上當法定代表人。這樣的情況還是比較多的，比如老闆本身在某處任職，不管是該職業要求不能在外任職，還是另一家公司的成立與本身的職業有衝突，總之，老闆不能涉及到股東、法人等身份，那麼這時候可能就需要他人來代為行使了。而老婆作為老闆最信任的人，自然也在首先考慮的範圍之列。

企業的法定代表人，需要承擔企業經營的責任，也有一定的風險。當公司出現問題的時候，法定代表人可能會因此涉及到民事、行政和刑事的責任，這些責任多為經營上的。而在老闆同時擁有多家企業的時候，或許可以更好地透過這個“代為行使”的方式來隔離自身的風險。

其實，現實中透過請人來當法人，從而規避關聯關係的也不少。而且，萬一人家家庭內部就是老闆娘比較擅長經營管理，或者老闆和家人的分工就是如此也未可知。具體的情況，可能也是要進行具體判斷。

這樣做的目的之一是考慮將風險隔離。

法定代表人身份的特殊性

槍打出頭鳥，對於一個公司來說，法定代表人就是它的代言人，一言一行，就連簡單的對外籤個字，都得由公司來買單。

同時，公司如果有什麼負面，法定代表人必然第一時間就會被置於風口浪尖。如果更嚴重些，比如發生什麼重大事故，法定代表人就得進去。

做風險隔離帶來的後果嚴重

如果不做隔離，真正有解決問題能力的人被問題困擾了，公司這艘船也就逃脫不了沉沒的命運。相反，讓老闆老婆當法定代表人，真有事情的時候，老闆還具備問題解決的能力，自由身的他更方便採取補救措施（如果不是他本人，人走茶涼的情況太多，他的圈子資源就沒法發揮作用。），救企業於水火之中。

當然，這個答案只是站在風控的角度說了一個點，現實中這樣操作的因素還有很多。比如老闆本身不方便，比如是黑戶等其他因素。