近年來，越來越多的人受到學歷的困擾，在21世紀，學歷似乎成了人們普遍存在的熱門話題。找工作關係到學歷，相親關係到學歷，創業關係到學歷，交男女朋友也牽扯到學歷的問題。到底學歷已經重要到一個什麼樣的程度了呢?
大專畢業生“已簽約”和“已有意向但沒有簽約”的比例為49.16%，本科畢業生為65.52%，大專畢業生和本科生中分別有61.93%和60.14%的受訪者將預期薪酬定位在2000元—3000元，僅有19.77%和25.31%的調查物件將3000元—4000元作為自己的薪酬預期;而碩士研究生中的大多數將可接受工資起點定位於3000元—4000元，為54.12%。
由此可以看出，本科學歷是當今社會就業中的一塊敲門磚。
許多隻有專科學歷而沒有本科學歷的人士，劣勢就凸顯出來了。意識到自己文憑問題的專科生會選擇自考專升本來提升自己。選擇自考專升本的理由有很多，但總結起來都是為了以後的發展會更好，能更上一層樓。
為什麼要自考專升本?
第一學術追求
在專科學校所學的專業內容對自身來講，只是皮毛，只有繼續深造，才能對所學知識有更為深入的瞭解。並想專升本成功後，繼續考研，期待在學術上有所建樹。
第二為了好就業
專科生供大於求，這是今年大專生面臨的就業形勢。誰都看得出來，如今學歷越高，就業形勢相對會好很多。而且，拿到本科文憑，便是進入好的企業，無論是外企、國企、事業單位還是公務圓的一塊“敲門磚”。為了日後選擇工作的自由，犧牲眼前的這點自由算什麼!
第三為未來增加一個籌碼
人才高消費是未來的趨勢，今天的人才市場上很多職位要求是大專及以上，但是如果大專生跟本科生在能力跟經驗差不多的情況下，學歷高的被選擇的機率會大很多，再加上專科生的起薪不便比本科生跟研究生低。所以趁著年輕，多拿一個學歷在手裡，未來更有保障。
第四升職發展
高學歷者更容易得到提拔，不能說這是百分百的規律，卻是比較普遍的現象。一些試圖工作充電兩不誤的人選擇了邊工作邊考專升本，另外一些有魄力的人則乾脆辭職備考。
大學畢業必然是精英。隨著經濟的快速發展，中國高等教育正在實現幾十來的精英教育向大眾教育的轉變，越來越趨近大眾化，對學歷的要求也原來越高。所以，行動起來吧，自考專升本吧!
近年來，越來越多的人受到學歷的困擾，在21世紀，學歷似乎成了人們普遍存在的熱門話題。找工作關係到學歷，相親關係到學歷，創業關係到學歷，交男女朋友也牽扯到學歷的問題。到底學歷已經重要到一個什麼樣的程度了呢?
大專畢業生“已簽約”和“已有意向但沒有簽約”的比例為49.16%，本科畢業生為65.52%，大專畢業生和本科生中分別有61.93%和60.14%的受訪者將預期薪酬定位在2000元—3000元，僅有19.77%和25.31%的調查物件將3000元—4000元作為自己的薪酬預期;而碩士研究生中的大多數將可接受工資起點定位於3000元—4000元，為54.12%。
由此可以看出，本科學歷是當今社會就業中的一塊敲門磚。
許多隻有專科學歷而沒有本科學歷的人士，劣勢就凸顯出來了。意識到自己文憑問題的專科生會選擇自考專升本來提升自己。選擇自考專升本的理由有很多，但總結起來都是為了以後的發展會更好，能更上一層樓。
為什麼要自考專升本?
第一學術追求
在專科學校所學的專業內容對自身來講，只是皮毛，只有繼續深造，才能對所學知識有更為深入的瞭解。並想專升本成功後，繼續考研，期待在學術上有所建樹。
第二為了好就業
專科生供大於求，這是今年大專生面臨的就業形勢。誰都看得出來，如今學歷越高，就業形勢相對會好很多。而且，拿到本科文憑，便是進入好的企業，無論是外企、國企、事業單位還是公務圓的一塊“敲門磚”。為了日後選擇工作的自由，犧牲眼前的這點自由算什麼!
第三為未來增加一個籌碼
人才高消費是未來的趨勢，今天的人才市場上很多職位要求是大專及以上，但是如果大專生跟本科生在能力跟經驗差不多的情況下，學歷高的被選擇的機率會大很多，再加上專科生的起薪不便比本科生跟研究生低。所以趁著年輕，多拿一個學歷在手裡，未來更有保障。
第四升職發展
高學歷者更容易得到提拔，不能說這是百分百的規律，卻是比較普遍的現象。一些試圖工作充電兩不誤的人選擇了邊工作邊考專升本，另外一些有魄力的人則乾脆辭職備考。
大學畢業必然是精英。隨著經濟的快速發展，中國高等教育正在實現幾十來的精英教育向大眾教育的轉變，越來越趨近大眾化，對學歷的要求也原來越高。所以，行動起來吧，自考專升本吧!