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  • 1 # 王巧很開心

    你應該除了影印之外

    想想為什麼讓你影印這些資料

    同時你擁有了好好翻閱這些資料的機會

    可以思考,若你是財務

    你會不會這麼操作,匹配的都有哪些資料,不同公司有何區別。

    往往人容易侷限在一個點

    我當年和室友實習下戶五天

    沒有珍惜導師提供的好機會

    當時也是影印,

    盤點現金

    覺得沒啥技術含量

    現在覺得很多公司的審計資料好多是機密

    一般人很難接觸到的

  • 2 # 5毛錢的CPA

    我是26歲帶著注會證去的事會計師事務所,並在事務所做了5年,從一個審計助理做到審計經理。

    首先是事務所每年旺季是在年報審計,所以也是這個時候招聘大量的審計實習生,價格通常一天50到80不等,因為要出外勤,所以一般都提供食宿。

    我以前做年報審計的時候,安排審計助理時候,也是安排這些活,大學生剛進入社會,有些工作態度,實務經驗,辦公軟體應用根本就不行。所以只能安排做這些基礎工作,不要小看這些基礎工作,之所以安排做這些,也是希望透過做這些,讓實習生接觸下實際賬是怎麼做的。一般刷審計底稿,執行審計程式,都是我自己親自做,做完以後再讓助理裝訂,也是讓助理瞭解審計底稿的過程。

    為什麼只讓實習生做這些拍照,裝訂的工作。我給你舉個例子,我之前帶過一個實習生,因為是年報審計,時間比較緊,天天跟著我加班到晚上11點,差不多有半個月時間,我也是讓他做你這些活,就是拍照片,影印,裝底稿。看他的態度還行,試著找了一家小單位,讓他做一下底稿,結果我花一小時能做完的,他5小時都搞不定,而且我又重新修改了一邊他做的底稿,年報審計這麼緊張,不可能每個科目給你講一遍,單位是花錢僱你的,不是你花錢僱我給你講課的,明白了麼。作為現場專案經理,都是有審計任務的,為了避免重複勞動,提高效率只能這麼選擇。

    第二剛去事務所工資低很正常,因為你的替代性很強,事務所隨時都能招。事務所一 不缺合夥人二不缺像你這樣的審計助理。缺的是能帶隊的注師,能到這個位置的,沒有三年的積累,在加考出注會來,很難。我離職的時候,兩個合夥人都挽留,但是人各有志,其實我挺捨不得之前那個事務所,但是有時候也沒辦法

  • 3 # 雙木燦子

    做好前輩安排的事情,在簡單的工作中找到技巧,提高做事的效率,也可重整理資料學習和熟悉基礎的會計知識,沉下心做,會有所收穫!前輩們也都是那個年代過來的,堅持提高自己,讓前輩覺得你還不錯,做事利索,任勞任怨,相信這樣,很快就有專案中有技術含量的事情給你做,到時上手會更快!

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