可以繼續做與銷售有關的，銷售文員銷售內勤也行，必要情況下，哪怕降低一下要求，也要先找點事幹著再說，然後再學點東西

首先建議你繼續找工作，其次建議你做一份靠譜的兼職，雖說現在有很多很多的兼職型別，關鍵是自己怎麼找到一份靠譜的。

不要氣餒，人生總有起起落落！

1、先找一份工作，做到經濟獨立，先放下身段，肯定能找著。

2、報自己喜歡的特長班，提高自己！

3、平時多看一些書，規劃下未來！加油！

我覺得要看自己如何定義裸辭這個概念了，現在的青年我覺得應該都是有危機意識的，不會淪落到自己身無分文吧？如果真的是這樣，那我覺得應該快速讓自己振作起來，到外面去多跑跑公司，因為有的公司你投了簡歷他也不會給你聯絡，按照我以前找工作的經驗，基本是在網上查好自己想要去的公司，然後拿著簡歷，跑去，一般是在上午的十點，或者下午兩點去，如果人家真的要招人，看你人都來了肯定會面試你，到時候要儘可能發揮自己吃苦耐勞的精神並且表現出自己很需要這份工作，工資剛開始都不要問，因為沒有經驗，學歷也不高，應該認清自己不要去像職場老人一樣問各種薪資福利待遇，薪資構架一概不問，她跟你說多少就是多少，至少幹滿一年，再談工資也是未嘗不可的，網路的附件簡歷當面發，這都是小問題。在工作穩定之後給自己學一門比較靠譜的技術類行業，這個你可以上網去搜，很多的，現在社會上混口飯吃不容易啊！加油吧！青年！

我大學畢業的時候，學的是電氣工程自動化，本科，學校時期也沒怎麼好好學。所以畢業出來找工作，技術類的不要我。面試的時候，連基本的技術考試，我只寫了一個名字，然後用百度開始查，被考官看到，所以結束了面試。

實在沒辦法，我面試技術崗換成了銷售崗，然後順利找到銷售工作。那時候月薪2200元，2011年的時候，現在2018年我的月薪翻了10倍。但是2019年我一整年沒上班。

我想說的是，你一開始就是做銷售的，你不繼續面試銷售崗，選擇行政崗。像這樣簡歷別人看都不看，因為你不是應屆畢業生了，別人招行政崗也是看你簡歷有沒有過往的經驗。而你沒有，再加上你的學歷大專也是一部分因素。別人用人部門招你去做事的，而不是讓你去學習的，所以你找不到。

我建議你繼續面試銷售崗，銷售你有經驗，也許還能找到工作。另外告訴你，銷售也分很多層級，工資也很高。

現在離職率高的大多為年輕人，因為他們"任性"！對工作沒有真正的認識，覺得累了就離職，大不了沒錢了重新再找！

但是這樣也頂多能維持你的基本生活甚至根本維持不了！而且這樣你找到的每一個工作都得從基層做起，然後一年又一年，等到了別人事業有成的年齡，你還是在基層，而且沒有特別精通的，可能會的多，但不一定精。並且離職率越高，企業越是對你的工作能力產生一定的懷疑！所以，不管從事什麼工作，只要你能學到東西，你願意付出，就會有所收穫！

你是真的要問問你的職業生涯何去何從？

人無遠慮必有近憂，設想未來十年，準備未來的三年，

抓住當下的每一天。

假設一下，如果你當初要是知道了你的專業出來對口是這樣的崗位，

或者現在你嚮往的崗位需要你報考相對應的專業，

你會不會後悔當初的選擇？

如果你現在的崗位需相對應的工作經驗你還會不會裸辭？

你會發現人生的歧路選擇沒有重來的機會，

人生沒有假設

要想在人生的路選擇上不是隨性而是隨心。

就要提前準備，有準備不迷茫。

不然你會覺得總之不趕趟。

給自己點時間想清楚哲學三問，我是誰

從哪裡來，要做什麼？

每個人來自世界上都是有使命的，

儘早發現，去完成你的使命。

閱歷需要積累，性格需要打磨

別盲目說放棄，淺嘗輒止你是不會有太多的積累。

10000小時法則在專業技能領域很適用。

意思是任何一個行業從事的時間達到10000小時，都會有一定經驗。

成為該領域的行家。

只有這時你才會對整個行業以及職位本身有更全面的判斷。

沉下來，時間會發酵讓你脫變。

成長是終身的，社會的要求不一定合理

學歷不代表能力，但是讓別人能夠看到你的價值，

人才篩選的門檻還是要靠刻板的遊戲規則。

起碼能夠考查一個人是否能夠刻苦，能夠堅持。

專升個本！學一門變成語言！考一個國考資質！

形式不限，就算給自己定一個小目標。

曾經的職場事故，都會成為成長後的人生故事。

辭掉工作後，你在找工作時，由於你的因不切實際的想法，太好高騖遠；肯定不會找到與自己能力相匹配的工作。總這樣下去肯定不是辦法，人活著首先要解決吃飯問題，其次，才是考慮今後如何改變自己的命運問題，沒有吃飯的去處 後話還怎麼考慮。

因此，我認為：找工作必須要從自身實際出發，還要及時調整心態和找工作的方向，降低一下標準，要根據自身學歷和所對應的專業去找工作，這樣就會能找到工作，若心有不甘，還可以邊工作邊學習，報一個成人自考，提高一下自己的學歷和能力，今後有機會也可以勝任更好一些的工作。