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1 # 會計天下
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2 # 華爾街見聞
10月31日新華社釋出的會計法修正案草案提交審議的新聞獲得了會計行業的巨大關注。11月4日下午會計修正案正式透過審議,11月5日起正式實行。
2017年11月9日,財政部下發了關於認真做好宣傳貫徹新《會計法》有關工作的通知。新《會計法》刪除了關於從事會計工作的人員必須取得會計從業資格證書等規定,對會計人員應當具備從事會計工作所需要的專業能力並遵守職業道德、違法會計人員五年內不得從事會計工作或者不得再從事會計工作等作出了規定。
1.為什麼取消會計從業資格認定?
國務院法制辦黨組書記、副主任袁曙宏曾在第十二屆全華人民代表大會常務委員會第三十次會議上表示,考慮到目前涉及會計執業能力評價的考試較多,會計人員可以透過參加其他會計類考試證明執業能力,還可以透過接受繼續教育、業務培訓、學歷教育等方式來提高專業能力和水平,因此在草案中做出取消會計從業資格認定的決定。
2.會計人員未來能考哪些證書?
會計從業資格證書取消後,會計從業人員依然有相當多種類的專業證書可以報考,例如初、中、高階會計職稱考試、、CPA(註冊會計師)、CFA(特許金融分析師)等考試。從考試難度上比較,基礎較薄弱的會計人員不妨先報考初級會計師職稱,再根據報名條件報考中級會計師職稱,而專業知識牢固且工作經驗較多的人員可以直接嘗試報考CPA;從含金量上比較,CPA、CFA比會計專業技術資格證書更高,隨之難度也大得多;從市場需求上來說,面對高速發展的人工智慧時代,未來十年內會計行業的人才結構必定會發生鉅變,中低階財務會計人員會逐步被人工智慧所取代。如今管理會計人才稀缺,會計從業人員可以將目光投向未來機會更廣闊的CMA證書(註冊管理會計師)。
3.會計從業資格考試的取消對現有考試的影響?
2018年初、中級會計職稱考試報考條件暫未公佈,既然會計從業資格證書已被取消,未來會計職稱考試的報名條件必定也會有所變化,有意願報考的人員應當注意明年的報考條件。作為會計人員,專業證書是對於專業能力水平的認可,已經取得的會計從業資格證書雖然不再作為從事會計工作的證明檔案,也依然作為能力水平的證明。
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先不談會計的職業風險,我們先來看一下會計的薪酬。
在公司裡,會計工作一般定義為在清爽的辦公室工作、以整理單據和賬務為主的後勤工作,是人們眼中較為舒適的工作崗位之一。正因為有這個表象,會計人員的待遇和崗位認知在一般單位都存在著較低的現象!
一個較為明顯的事實,在公司裡,只有主管會計和財務負責人的工資待遇還說得過去,其他會計人員只能說待遇一般,有時甚至遠不及車間等一線人員工資的60%!認知低,是其他人員認為會計的工作技能要求較低,一般的畢業生,哪怕是高中畢業,簡單地學習一下,都能從事這項工作!而且外界以及本單位其他部門人員,都認為會計人員的天職就是應該輕鬆把賬理清,會計人員的工作天生悠閒,應該在空調下面喝茶著,聊天著,工作著。可以說,外界對會計人員認知是很偏頗的!
再來說下會計人員的高風險!會計目前是一門高風險工作,風險高在那裡?高在以下幾點:
第一, 造假賬的需求讓人業人員很為難!
做假賬有很多需求,或者為了適應銀行貸款,或者為了爭取國家政策扶持。所謂造假賬,其實是一項很難的工作。要知道,會計是一套有嚴格邏輯關係的,不僅使用的各會計科目之間有聯絡,業務流程上從材料採購到成品入庫、出庫等流程都是有過渡、有牽制的。這些是需要大量的原始單據來構成的。從每天的材料和成品出入庫,不同的供應商和客戶,每月的資金流,以及上交稅收的單據,都需要會計人員費勁頭腦來蒐集和捏造。要做夠入庫,做大銷售,做出資金流,不是一個簡單的事。而老闆以及其他高層領導對財務認知有限,你做好了他認為是應當,你做不好他認為你是能力不夠,足以讓人鬱悶至死!一個普通的車間工人,都只要求你做出質量精良的產品,為什麼不要求他們做個假部件冒充好部件呢?
第二, 業務不規範造成的賬務處理困難,讓會計人員承擔了較高的做賬風險!
我從事會計培訓近一年,學員就提出了千奇百怪的難題,但統計起來,所謂難題,有80%是由於業務不規範造成的。這類問題包括:
(1) 老闆買的資產沒有發票,但價值很高,生產成本中的折舊是 否該計提該類資產,對稅務稽查如何交待?
(2) 平時的採購沒有發票,但又不得不給客戶開票,出現材料負庫存咋辦?有客戶不要銷售發票,造成的庫存又怎麼出庫?
(3) 公司想少交稅,多方蒐集沒有實際交易的材料發票抵扣進項,如何處理對應往來賬目?另外,大量購買進項發票,而對外開具的銷售發票比例很低,造成增值稅稅負過低,以及賬面存貨大量積壓,引來稅務部門關注,怎麼辦?
(4) 公司成立後進行資金抽逃了,賬務怎麼處理?
(5) 公司進行虛假貿易融資,怎樣處理好賬務?
(6) 公司以維修名義購買鋼材並抵扣進項,實際修建了車間廠房,如何賬務處理?
公司這些讓會計人員足以吐血的問題造成了會計人員賬務處理上的高風險。可以說,中小企業為 了保住生存,是很少規範操作業務和稅務的,而這讓會計人員在面對賬務時是如何痛苦?現在生活開支加大,全國性的人工開支增加,老闆每月只給了2000元左右正常會計處理的工資,這額外付出的勞動和風險老闆們給報酬了嗎?情何以堪啊!
第三,對政策的不夠更新瞭解造成財務人員的內在風險!
我在從事會計培訓的同時,接觸了很多的會計人員以及很多的單位。實事求是地說,中小企業會計人員的素質普遍存在不高的現象。
第一,用老會計,明顯地知識有斷層,更新程度差;有很多老會計,是半路出家,當月開的票當月不知道下賬,普通的會計科目使用錯誤比比皆是,最起碼的總賬、明細賬以及報表金額相符都做不到!
第二,用新會計,明顯地他們在學校只接受了高層次的理論教育,嚴重缺乏與實踐的掛勾,舉例來說,一個本科生,能夠掌握稅法的原理,考試成績也不錯,但讓他實際操作報稅,他很可能無從下手。還有,稅務上有一個關於一般納稅人輔導期的特殊處理,這個在很多教材和學校裡是講不到的。而我接觸的僅僅因為這一點給企業造成損失的就不在少數。有的公司不聘用專職會計,當月開票當月抵扣,結果抵扣進項全部未生效,銷項稅20多萬全額上交,還多交了2.4萬的地稅;有的公司當月開票下月認證進項,造成上交銷項8萬元;有的公司上交銷項2萬元,比比皆是的錯誤讓公司很受傷!
還有一個現象,現在的社會是一個很急躁(嚴格說不是浮躁,是急躁產生浮躁)的社會,較低的收入和較低的社會地位,讓會計人員很難以有心情靜下心來充電。面對著老闆透過偷稅漏稅或透過複雜的人際關係在燈紅酒綠中掙取著不菲的利潤,面對著身邊一個個自己創業的成功典型(典型一般都是成功的,失敗的都被大家忘了),還有車間一線工人和營銷人員的高工資,再看看自己埋頭做假賬掙來的碎銀,悲從中心來啊!
外界對會計人員的認知深度有限,單位給會計人員提供的薪酬有限,不斷變化的財稅政策讓會計人員學習壓力不斷,而越來越急躁的社會環境又讓會計人員難以心平氣和地處於社會的較低層,可以說,目前處於高風險行業的的會計人員確實很茫然!
提醒1
自己不要參與買票、賣票,也要提醒所在公司的老闆不要觸碰發票這根紅線,記住:切忌虛開虛抵,睜大眼睛看好你的上游,一定找靠譜的供應商進貨!
提醒2
提醒3
自己若由於各種原因離開所在公司,記住離職前先去稅務局辦理財務負責人、辦稅人員資訊變更手續,否則你永遠存在關聯風險。
提醒4
自己在所在公司做賬,記住多多關注財稅最新政策,跟上政策步伐,落後了你就沒有價值了。
提醒5
自己所在的單位假若不想繼續經營下去了,記住一定辦理正常登出手續,切記不要聽之任之、不了了之,否則公司成了非正常戶,股東進了黑名單,你也容易受連帶。
提醒6
自己切記不要突發奇想建議老闆設定“兩套賬”、“多套賬”,兩套賬的公司被判刑的會計比比皆是。
提醒7
自己所在的公司還在用你的個人卡收款付款嗎?自2017.7.1起,大額現金交易的人民幣報告標準由“20萬元”調整為“5萬元,凡當日單筆或累計交易超過5萬元以上金融機構都要送交大額交易報告(以“合理懷疑”為基礎開展工作),你的大額交易的個人卡已經被重點監控。
提醒8
自己所在公司的會計憑證、賬本等不要隨意銷燬,記住:從2016年1月1日起,新的《會計檔案管理辦法》已經實施,會計憑證賬本等的儲存年限由原來15年延長到30年,即便是公司經營不下去提前登出,也要由終止單位的業務主管部門或財產所有者代管或移交有關檔案館代管,保管至期滿後按照相關規定銷燬。
提醒9
自己所在的公司切記不要註冊地址與實際地址分離,一旦工商局、稅務局核實地址,發現你已經人去樓空,就會被列入“地址異常”名錄。
提醒10
記住,你要想長久的待在公司從事會計崗位,不要只幹財務、還要幹業務,把財務前移於業務,成為業財融合的會計。