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  • 1 # 山西1哥

    我以為,就這點資訊,不足以判斷你是否該辭職。

    第一,從縱向看,需要分析這份工作是不是你適合的,你呆了多久,是否有個人能力提升空間。單看現在掙得少是有問題的。我本人幾乎大部分時間在國企工作,月收入是從幾百元到數萬元一步步走過來的。

    第二,從橫向看,需要分析同等情況本科生的平圴收入,周邊及家邊就業環境如何,個人婚姻狀況父母生活狀況等等。如家庭特殊原因可考慮離職,單單離家遠說明不了什麼。

    第三,上述兩條經過權衡確定要離職,建議不能裸辭,千萬要騎驢找馬,而且要具備越跳槽越好的條件。平跳或下坡式的跳不可取,那樣會造成越跳越差越差越跳,對個人成長不利。

    供參考。

  • 2 # 聽大佬講故事

    果斷換掉!

    現在都提倡男女平等了,在這個問題上,也沒必要考慮男女了!

    首先,如果題主是個工作狂,這樣的工資根本滿足不了你。而且在大家眼裡,國企其實就是個安穩的鐵飯碗,很多人會因為這種安逸的環境慢慢地消磨掉自己的意志。另外,現在很多國企都在慢慢轉型,根本沒必要繼續在裡面消磨光陰,乾脆再找一家更有發展前景的企業,讓自己再好好努力一把,為自己當初的夢想拼一下,說不定就實現了呢?

    其次,如果題主不是個事業心特別強的人,這樣的工作也可以果斷換掉。盡然不想在工作上取得太大的成就,那就應該找份離家近的工作,好好陪伴在父母身邊。畢竟父母養育我們成人也不容易,何不趁著他們還年輕,好好在身邊盡孝呢?

    所以,不管從哪個角度,都應該果斷換掉!

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