民工工資是民工及家庭賴以生存的保證。民工工資是不能拖欠的，甲方單位應想盡一切辦法，保證承包方民工工資這部分款項的支付，並監督承包方專款專用，將民工工資按時足額髮放給民工。

涼拌，停工趕緊撤人！我們做工程就和打仗一樣，要有敏銳的目光，和靈敏的頭腦，還要跪舔各位領導，陪好每個領導的飯局，送夠吃拿卡要行為，才能工程到手，工程到手，接下來就是招兵買馬，管理工人，克服各種工程困難，還要配合領導查崗，送上孝敬錢，然後是等待結款，那個漫長呀…

現在無論是單位或者個人，總有一些賴皮，他並不是沒錢發工資，他是專門看勞動者的哈哈笑，讓帶動者難看，有些勞動者不承氣候做出過激行為就犯法了:擾亂社會拘留坐牢。你不知道賴皮狗者多高興。我知道社會上這種人太多太多了。幹了一年辛苦錢就是不能如期如數的給你。遇到這種孫子人和單位就要透過法律手段解決。但是幹活總是吃虧。掙一百快能拿回七十你就燒高香了。

這個問題還是要從源頭解決才能根治，政府智慧部門要盡職，在工程專案開工前建設單位的款項必須到位，並且按照施工合同根據合同及時撥付工程款，對建設單位和施工單位建立嚴格的信用准入措施，有拖欠工程款和農民工工資的單位，直接取消他們的建設和施工資格。

律師說法

根據《合同法》第286條的規定：發包人未按照約定支付價款的，承包人可以催告發包人在合理期限內支付。發包人逾期不支付的，除按照工程性質不宜折價、拍賣的以外，承包人可以與發包人協議將該工程折價，也可以申請法院將該工程依法拍賣。建設工程的價款就該工程折價或拍賣的價款優先受償。因這類案件操作複雜，建議找專業人士。

擅長合同法方面的律師將會根據具體情況進行專業分析。

一個專案獲得批准後，首先要進行公開招投標，中標單位要到相關部門備案並繳納保證金，其中就有一個叫民工保證金，如果農民工工資得不到保障，可以到相關部門要求啟用民工保證金。這些在當地勞動局都會按要求繳納的。

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這種現象不是個案，因為總包方或者單位欠薪導致連鎖反應。

國家出臺許多措施來保護農民工工資。

1.如果在工期內，那建議立馬停工，停工損失肯定單位更大。這是最有效的方式。

【例】筆者公司做爬架工程的，如果遇到長時間拖款單位，一般會在回款日提醒對方。如果對方不理會，不會馬上停工。再跟單位好好講，如果拖欠2個月以上了，會發函再寬限一週，一週後還是沒有付款肯定是停工的，不管誰來講都是一樣見到工程款才會繼續開工。這樣做的弊端很有可能就是一錘子買賣。沒有第二次機會，但是不這樣做，那有可能就是我們洗白了。所以必須做出選擇。

針對拖欠農民工資，政府肯定是零容忍。國家針對農民工資發放是嚴格要求。先可以向當地勞動局打電話，這個很管用。因為什麼呢！筆者親身經歷這樣事情，筆者親自簽約了一個勞務，因為工頭帶隊做的爬架工程真得很糟糕，讓我的專案損失很大。於是我採取扣押他的工程款準備發放他一部分工程款。

到勞動局去告，當然他們不清楚，情況。向總包方要求限期處理勞務糾紛。很快筆者公司就被通報:必須馬上處理否則滾蛋。當然最後我和勞務協商後，由我公司親自打卡到民工卡里。不足部分由他補齊。

一般總包方都會有一個農民工專付的賬號。主要是針對農民工資，不會轉到我們分包方手裡。直接到民工手裡。為什麼他們那麼積極。原因很簡單，現在對應政府單位，對總包方都有一個信用制度考核。如果他們有拖欠民工資會被納入信用制度內。一但信用受損，對於他們資格審查、接專案等都是有影響的。除非他不想幹了一般不會冒那麼大的險。

2.如果你們工程已經完工了，那就工程上沒有制約他的地方。只剩最後一條路，就是起訴這家單位了。雖然過程慢點那也比不作為好。最起碼工人工資要讓他想辦法付了。這樣官司筆者也是經歷了兩三次真的動真格了還是要得回工程款的。

3.最後如果短時間內款項落實不了，承包方老闆也要想辦法把勞務款結了。不管借也好，變賣固定資產也好也要執行。沒有辦法這就是做工程風險。

如果承包單位自身也沒有什麼東西可以抵押。真的沒有錢，那就沒得辦法最後一個招，讓事情影響力變大。不管是媒體曝光，還是找政府出面。讓維權聲更大。

總結在一起就是:先理後兵，光腳不怕穿鞋的。

沒有實際辦法，起訴承包人吧，承包人沒有錢，債權無法兌現，起訴建設單位吧，沒有合同關係，就是起訴成功了，也是普通債權，工資債權兌現也是遙遙無期