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  • 1 # 一朵浪花17

    你沒表達清楚意思,你是炫耀還是想告訴別人你是成功人士?

    我個人覺得你從農村出來,自我奮鬥達到這個收入已經很不錯的,祝賀。

  • 2 # 木才不是鐵

    首先,我不知道你的學歷與背景,如果你只是想問一下如何,我可以舉兩個例子給你。

    一:八十年代重點大學畢業,國營大企業研究所背景,然後應聘到民企做副總或者副廠,年薪50萬~150萬不等;

    二:八十年代重點大學畢業,高階工程師,大型國企背景,跳槽外聘,年薪20~30萬。

    以上兩者,都是理工類!

    然後本人,八十年代普通二本畢業,然後企業倒閉,無職稱,處處跳槽做技術,薪水勉強每年10萬左右。

  • 3 # 初華silvia

    總監在我心裡應該可以拿更高的,畢竟一個高階軟體工程師或者經理也能拿三四十萬一年。有點懷疑你的總監級別其實也就是高階經理。。。不過收入還是很可觀,剛剛邁入中產級別

  • 4 # 工程施工資質

    年薪30到40萬,這個也要看在什麼樣的單位和崗位,比如說事業單位的話,表面上的待遇一般其實,你懂的。如果是在私營單位的話,拿到這麼高的薪金應該是非常不錯了,你知足吧,不要在這裡炫富了,OK?

  • 5 # 無憂精英網

    這個薪水可以不可以,你自己應該有切身體會吧。我們從兩個方面來看你的問題。

    1崗位。相對來說,二線城市的大體量的企業和北上廣深相比還是差別很大的。相應的,在二線三線城市裡,能做到總監這個級別,還是不錯的。當然,有些企業喜歡給一個虛的title除外。因為很多企業喜歡把自己的部門經理的職務標的高一些。

    2工資。一些企業在一些二線城市的企業招聘總監崗位,如武漢,成都,重慶等,市場總監、技術總監等月薪都在1萬到2萬之間。你的稅前30到40萬年薪來說,待遇算是很不錯的。這是和相同的人型別的人比較。但橫向比較的話,恐怕就沒有很大的優勢了。畢竟,二線城市,一個股份制銀行的櫃員年收入差不多也能到15到18萬左右,一個理財經理就更高了。當然,普通行業和金融行業不能比。而全國二線城市現在房價基本都上來了。維持一個高水平的生活,還是有些吃力。

    此問題你有什麼不同的見解呢?

  • 6 # 馮起升

    之前在成都做過一段時間獵頭,所以對各行業工資水平都有一定了解,

    實話說,二三線城市能夠稅前年薪30-40萬已經算得上中高階職業經理人了,

    像成都一些高階商業購物中心,裡面的資深運營經理也就這個水平了,

    據2018年3月29日在北京釋出的一份薪酬報告顯示,

    2018年第一季度,從企業招聘資訊中的月薪來看,全國37個主要城市的平均薪酬為7629元,

    下圖是全國主要城市的平均薪酬,大家可以參考

    在各大行業中,證券行業以10563元穩居薪酬排行榜第一名,

    基金、證券、期貨、投資為代表的金融行業果然是離錢最近的行業,

    在職位中,高階管理職位高居職位薪資榜首,

    所以,不管你在哪個行業,要想提高工資,

    做領導才是最有效的途徑,升官發財,先升官,才能發財啊。

    大家要想早日賺到足夠的錢,上面的十大高薪行業絕對不容錯過喔!

  • 7 # BONEMAN

    都32歲了,說的都是家庭收入了,當然如果你還是單身就算了,祝早日找到物件,組建家庭,事業再好也是你老闆的,和你關係不大

  • 8 # 商業零距離

    還是儘量客觀地回答一下吧,三四十萬年薪,無論是幾線城市,已經是且僅是中產水平。

    據世界銀行和胡潤榜的分類,年收入10萬元至50萬元屬中等收入階層; 年收入50萬元以上屬於高收入水平; 淨資產600萬元至1億元屬於富人或富豪。

    年收入在這個中產區間的人數比例大概有2億,當然30~40屬於中產偏高的水平了,但是也並不罕見。很多人奮鬥了大半輩子,也達不到這個水平。

    雖然不知道你是什麼行業的什麼總監,但是對於通常意義的總監,晉升到這個職位非常難,而且不是熬時間就可以的。以理工類崗位為例,一般路線可能是助理員工》普通技術人員》高階技術人員》技術主任、團隊leader》技術總監。 多數人的天花板會卡在高階技術人員或者leader裡面,可能一耗就是幾年。所以就算非常順利的晉升通道,做到總監位置10年是少不了的。我猜你22歲本科畢業,到現在32歲也就是剛好10年的工作經驗了,可以說你的職業道路非常順利。除了要有相當的能力,運氣機遇肯定也有不少。我猜你應該是剛好遇到一個很適合自己的平臺。但是在你虛榮心滿足的同時,建議你問一下自己,離開了現在這個平臺,你是否真的還有年薪幾十萬的價值。

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