能啊！要看這個人值不值得你去結交。之前我上班的一個同事，在工作中她挺照顧我的，後來我就跟她慢慢的熟悉起來，一起吃飯一起工作挺好的，因為我的工作跟她有交集，她一直都是幫助我，我覺得她人不錯，就跟他一直保持做朋友的關係。後來我離職了，但是平時我跟她也會微信聊聊天，有時也會約出來吃個飯啥的，一起玩下，我覺得挺好的。交朋友要看準人，這才是關鍵。

當然可以呀！去年我剛從學校出來去實習那會就認識一個朋友，他讓我感覺到他有一點不同的就是他永遠都在很認真的聽你說話，在和他聊天的時候，心裡有一股被人尊重的小小的喜悅感

我覺得首先看你的態度是影響如何，再次看你們的位置關係是如何。

比如你自己比較計較，很敏感，可能就比較難，很多時候都是心態決定了出路。當然，Ta的態度如何也同樣重要。

另外你們的職場位置是競爭關係，還是合作關係，以後會產生什麼變數，都會影響這層關係的發展趨勢。

不能一概而論，當然就事論事

我不覺得很難，這個跟公司環境氛圍也有很大的關係。

因為畢竟聊天肯定會涉及到工作內容，如果公司環境本身複雜混亂，勾心鬥角，出問題的可能性就比較大。

這要看一個人對好朋友是如何理解的，所謂物以類聚，人以群分就是這樣的道理，喜歡喝酒的人就是酒友，喜歡賭博的人就是賭友，喜歡學習的人就是學友等等。

我持否定意見。

曾經有個同事離職了，但是因為我們兩家住的比較近，所以還有所聯絡。沒成想後來這個人成了咱的鐵哥們。因為交流多了發現這個人很合拍，以前一起上班的時候咋就沒有發現呢？後來我們還聊了聊這個問題，覺得同事就是同事，朋友就是朋友，職場無朋友啊。

只要你身在職場，無論交集是多麼的小，心裡總是不能放開。而真心交朋友就不能有這樣遮遮掩掩的狀態。我感覺，所有的行為都會在未來某一點出現效應。你就不知道哪天你和你同事說了句啥做了件啥微不足道的事，後來就成了這個同事踩著你給你穿小鞋的資料了。畢竟在職場，你們都是有利益糾葛的。

so，同事就一般相處就行，人不犯我我不犯人。要是真心想交個好朋友，就做好受傷的準備。

這個問題要相對的來看，和同事交朋友不難，但是交好朋友就比較難了，尤其現在公司，大部分都是90後，都有自己的性格，玩得到一塊，才能成為朋友，之後能為朋友以後，慢慢的接觸時間長了，才能慢慢發展為好朋友，剛認識就要跟你當好朋友的，那就要當心了。有句話叫日久見人心，不能說沒有，只能說看人。

人長大了，自然有所防備，勾心鬥角在社會上已經很正常了，知心的朋友也不是沒有，用心交朋友還是有的，現在利益關係太重了。要把握好自己的度，親近別人但是也要在一些原則性的事情上，有自己的選擇。

與朋友木木一起吃飯，感嘆友情的脆弱，說是有個發小，從小形影不離，穿著連襠褲長大，親如兄弟，一直到大學畢業，進了同一家公司，融洽的關係在一次次的利益面前越來越淡，最終因為一個職位的競爭，友誼徹底崩潰。

中國著名的史學家、文學家司馬遷在《史記》中說：“於下熙熙皆為利來、天下攘攘皆為利往”，反映出世俗對利益的追逐已經讓人情冷漠、親情淡漠。

利益是最能摧毀一個人的意念的，而你的工作就是為了利益而存在的。戰國著名道家、縱橫家鼻祖“鬼谷子”說過：沒有永遠的朋友，只有永遠的利益。戰國時期，韓非和李斯都跟隨荀子學藝，由於彼此才華的吸引，兩人惺惺相惜，並立下“苟富貴，勿相忘”的誓言。學有所成之後，韓非回到南韓，而李斯去往秦國。韓非不善辯說，但善於著述，先後寫出《孤憤》、《說難》等書籍，傳到秦國，受到秦王讚賞，而此時的李斯是秦國的宰相，李斯知道韓非的本事比自己大，害怕秦王重用他，對自己的前途不利，就向秦王講韓非的壞話，建議將韓非殺掉，秦王輕信李斯的話，把韓非抓起來。最後，韓非被迫吃了李斯送來的毒藥，自殺而死。

俗話說：人在江湖自然身不由已。孩童和少年時代，是活在一個人際關係相對來說比較簡單的象牙塔裡面，大家思想簡單，打交道不必繞彎子，在一起說話做事以舒服為主，不用考慮任何因素。而成年後步入社會，年少時那樣兩小無猜的感情不再適用了。遇到的各種複雜情況越來越多，不同的事情權衡一下利弊，在打交道的時候就多了些彎道，誤會和分歧隨即產生，友誼很難維持。

由此可見，從小一起長大親如親兄弟的友誼，都難以經受利益的考驗，更何況是在同一單位和公司，本就處在利益的中心，因為資源、位置的有限，每個人都是潛在的競爭者，每個人都是另一個人的對手和敵人。大家表面上一團和氣，私下裡都是鬥來鬥去，各種卑鄙的手段都層出不窮。

所以說，如果要想在職場生存，就不要想著交到真正的朋友，而是要奉行“君子之交淡如水”的宗旨，與誰都不是特別親，也不與任何人交惡。