只是告訴你，人力資源工作也不好做的，特別是高階人力資源工作。低端工作，你肯定能勝任，高階的，就很難說了。而且人力資源與財務比較，財務的穩定性比人力資源相對更穩定。很多企業可以不要HR，業績做得也挺好！但是沒有財務，好像企業執行就寸步難行了！這個比方，可能不恰當，但是不無道理！

希望提問者，三思而後行，慎重考慮清楚。如果你覺得HR工作非常願意，非常喜歡去做，不願意做財務，那你就選擇辭職，不要糾結和在乎現在的福利待遇。如果你在乎現在的福利待遇，那你就把財務工作好好幹，不要胡思亂想。如果你選擇辭職了，做HR後，一路坎坷，薪資福利待遇也不如以前好，著不要有心裡落差！

從你目前的情況來看，你要考慮三個問題：一是你如果辭職，可否能找到一個現在這樣的單位；二是能否找到一個符合你的想法的崗位；三是就目前的狀況，你能否更進一步，短期中期的打算。我的建議是：現在的大學生專業對口的並不多，找到一個好單位好崗位不容易，更何況人力資源管理和財務工作宏觀上是一致的，努力學習，做好自己的工作，不要辭職。