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1 # 小玖來了
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2 # 蘭無涯
對於剛剛踏入職場,或者新進員工的人來說,吃虧是有必要的。
對於陌生的環境,公司很多事物,新人並不瞭解,就必須保持一顆謙卑的心態,這樣才能更好的融合進公司的氛圍中。
如果是一個要強的人,凡事不肯做出讓步妥協,這樣很難在公司立足。
凡事斤斤計較,銳氣太盛,反傷自己,。何事沒有絕對的公平,有句老話,退一步海闊天空,但這並不包括凡事都一味隱忍,只是說在一般的情況下,我們要保持一定的豁達之心。
做人如水方知難得糊塗
難得糊塗是鄭板橋的一句話,就是說只有明白了吃虧的真諦,也明白了很多事情不可以簡單的計較得失,最後方能知曉到底誰是真正的贏家,要想得福就要先吃得了虧。這些都是對我們的考驗,如果你連吃虧的心態都沒有,又有什麼資格享受幸福呢。
做人做事眼光都要放遠一些,不要總是把利益擺在眼前,要嘗試著把事情看得長遠和深刻一些,這亦是一種格局。做人如水,水利萬物而不爭。
總結“吃虧”和“難得糊塗”一樣,不光是一種境界,更是一種睿智。能夠吃虧的人,往往是一生平安,幸福坦然。不能吃虧的人,在是非紛爭中斤斤計較,他只看侷限在“:不虧”的狹隘的自我思維中,最終失去的反而更多。
所以吃虧不但是一種胸懷、一種風度,更是一種坦然,一種達觀。
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3 # 北漂若水姐
俗話說得好,吃虧是福。人在混亂的職場江湖哪裡能不吃虧呢?吃虧不是壞事,只要不是危機生命底線的事,就可以忍耐。
人生不如意事十之八九,人生彷彿是一潭水,水就是流動的福報,上面加福,下面漏福漏斗,做了好事你就加福,做了壞事你就漏掉,當你的漏掉的福氣大於加入的福氣,你的人生就開始走衰運;如果你的加大於減,你的人生會越來越好。
那麼人生的加分經常在你對旁人的忍耐和幫助下,會獲得雙倍積福分,所以吃虧是福不是禍,而是未來將贏得雙倍積分的福報。
我有個朋友特別憨厚老實,剛參加工作,處處禮讓,同事誰都不怕他,都喜歡指使他,他也不氣不惱不爭。吃苦在前享樂在後。一次公司一起出去旅遊,返回時,因為臨時超員,把他一個人趕下車,徒步返程。結果他在路上偶遇自駕遊的局長心臟病突發,他救了局長一命,而得到局長的信任提拔。勤奮敬業努力加上誰也不得罪的好人緣,很快就升職加薪。
人生變化莫測,你要以自己誠實、守信、坦誠如一的態度淡定對待一切不公,相信你吃的虧,會在將來以福報的方式還給你一個更加豐厚的禮物。
吃虧越大幸福越多!
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4 # 黃河石林
因為,在職場上,每個人面對的人、遇到的事都不一樣,具體問題要具體對待。另外,吃虧和上當也不是一回事。吃虧是指在某方面條件對自己不利,或者遭受損失;而上當,是指中了別人的奸計而受騙。
我的建議是:有些時候,可以吃虧,要接受吃虧,甚至學會吃虧。理解和懂得吃虧是福的道理,比如工作中上級有時會在本職之外增交一些新的工作任務、有些時候分配獎金會向他人傾斜一點,這種情況下不妨學會吃虧。職業成長與發展中,薪酬收入只是一部分,更為重要的是職業能力和協作精神的提升,多幹一份工作就會多積累一些經驗,少計較一些,就會收穫一份讚譽。凡在這方面吃虧的朋友,比在這方面計較的人,多數在職業成長和發展上都快不少。這不僅僅是我個人職場生涯經驗,也是我從身邊很多職場發展優劣的同事對比的結果。我經常鼓勵員工的一句話是:有活就幹,搶活幹就是搶錢。因為職業能力提升了,職位和薪酬自然就提升了。哪一位上級願意用不願幹活,又斤斤計較獎金的員工?
但是,有些虧不能吃,不能遭受傷害。當然更不應該上當,忍受奸人的欺騙。比如,異性騷擾、職場暴力。發生這種情況,要學會保護自己。一是與傷害自己的人直接溝通,把自己的想法和立場明白告知對方;二是學會應用公司力量、法律武器保護自己。
人在職場,學會一分為二看人事。有時候吃虧就是佔便宜,有時候佔便宜就是吃虧。
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大多人認為“吃虧”就是個貶義詞,“吃虧”就是倒黴,沒有人想要“吃虧”,因為無利可圖,反而還可能會倒貼錢。
但“吃虧”真的是不值得的嗎?你知道教我們不要走哪條路的老前輩是怎麼知道哪裡有坑的嗎?
你知道有多少人一輩子都在“吃虧”嗎?
你知道哪些“吃虧”的人真的在負損失嗎?
叫你不要“吃虧”是因為他經歷過,你可以接受,但並不代表下一步就不會“吃虧”。
“吃虧”可以是你路上的一塊石頭,你可以避而遠之,也可以是一場無徵兆的暴雨,提醒著你下次出門記得看天氣預報……
“吃虧”可能並沒有給你帶來好處,但卻給你帶來了收穫,不論是好的還是壞的,提醒著自己不會重蹈覆轍。
也可以讓後面的人們少走一條彎路。
對於職場領域創造者總是在教人不要上當吃虧,不能說是完全錯誤的,因為他們可能經歷過,就像吃過虧的你提醒著後面的人們不要踩坑一樣,沒有惡意。
但也不排除那些偏激的,認為“吃虧”是不好的說法,這樣的泛泛而論看看就好了,不必太當真。
總之,“吃虧”沒有百分之百的好和不好,經歷過了才知道什麼是善惡。一份好的收穫也有從“吃虧”哪裡拿到的。