自己創業不確定性更大，房租，材料，做什麼都得靠自己努力做，勤勤懇懇，忙碌給房東打工，掙錢不容易，今年這種情況又特殊，工作更不好找，有現在的工作，旱澇保收，熟悉的人脈，熟悉的環境，你再利用業餘時間學點知識提高自己的技術，在以後的工作中能得到領導賞識，還能升職加薪。

這個要根據你自身情況加以考慮。如果你目前自身還沒提升好自己的能力，且沒有更好選擇的情況下，還是繼續努力工作吧！多學習知識提升自己；如果你已具備很強能力了，有更好的選擇，那你可以考慮辭職。要強調一點：高薪是要與能力匹配的，靠運氣得來的遲早會憑實力敗出去的。

1. 如果是體制內工作，看你多大歲數了，超過35歲，就老老實實的待著吧！眼看就步入中年，上有老下有小的，試錯成本太高，出去可能會讓你處處碰壁，頭破血流，後悔藥都不知道去哪兒買！這個歲數穩定至上！

如果你是剛剛進入工作，還年輕，只要努力工作，也會來事，還是有機會升職加薪的，可以熬一段時間，如果已經工作幾年了還是毫無起色，可以嘗試著出去拼一下。

2. 如果是體制外工作，趕緊的走吧！

說的好像是人才似的，一個月能為老闆創造一萬元以上價值嗎？疫情過後會大量失業的，考慮好了再決定，工資表面上看是老闆給你開的，實際上是你自己的價值體現，能力強能創造收益，老闆自然給漲工資

一份工作只從工資來判斷要不要辭職是不是太草率了。雖然工資不滿意往往是辭職的主要原因。

但是，你確定不需要考慮一下地區、行業、隱形福利、職業未來發展啥的嗎？一份工作可不是隻有工資這一個要素。

如果你所在地區的工資平均水平就三四千，你又不打算換個地方發展，那要啥腳踏車呢？

如果這份工作的隱形福利很好，離家近、包吃住、早八晚四、工作清閒、從不加班，那又是另一種選擇了。

如果這份工作現在工資低，到後期會越來越高，這也是一個很重要的考慮因素。

建議你可以在紙上寫出這項工作所有的好處和壞處，對比看看，好處有哪些，壞處有哪些，然後你就知道要不要辭職了。

這樣考慮下來做的決定，絕對比我們這些只知道工資有多少這一個條件的人說出來的決定靠譜。

一個月工資扣除五險後3500，想辭職大家說說有什麼看法？

我是李老三，目前工作收入和你一樣，一個月工資扣除五險以後有時候還不到3500。我也想過辭職，自己出去創業，或者換工作，可是在深思熟慮後，還是放棄了這種想法。

因為我現在年齡也卡在不上不下的年齡，出去重新找工作，不知道做什麼工作好，十多年在這個單位，基本上都接觸過，但是沒有一樣是拿的出手的技能，重新找工作不可行。

創業這個年齡也是輸不起的年齡，孩子小、老人年齡越來越大，需要穩定的收入才能維持現狀，如果辭職了，我無法保證每個月都有還房貸的錢，還有生活費。或許你們會笑我，連博一博的勇氣都沒有嗎？我想說沒在這個位置不知道擔子有多重。

但是我還是堅信，一切困難都是暫時的，一起都會過去的，就像這一次疫情，多少人擔心，但是沒有多久戰疫勝利了。

我對單位目前情況理解，更對自己和同事有信心，在這種情況下只要大家緊緊團結在一起，沒有什麼困難，難得倒我們的，經過大家努力我相信企業也會恢復正常的。

所以我覺得在這種情況下，應該根據自己的條件來決定要不要堅持下去，如果自己有資本和資源，那可以選擇辭職。

以上這些都是我個人現狀和對目前情況的理解，希望給你你有一點借鑑。

今年受疫情影響，很多企業在裁員減編，如果找工作期間你自己上保險的話，一個月最低標準差不多需要1700元，如果已經有企業向你丟擲橄欖枝，根據你的人生規劃或者興趣，可以嘗試，否則綜合考慮一下，個人建議只供參考

對於剛畢業的大學生或者是職場新人來說，更重要的是經驗的累積和技能的學習，我和你差不多，生活壓力還好，在能養活自己的情況下，我不是太在意工資的高低！

當前疫情期間剩餘的這些在足以生活夠用的前提下，建議先堅持段時間。同時可以發掘精通的專業領域提升技能。待到大環境變好一些，再辭去也為時不晚。這段期間好好盤算和節省各項開支，平衡收入。

在面對辭職的時候，我們需要結合個人的原因去綜合考慮辭職這件事。

如果是因為工資低而去選擇辭職，我覺得你當前應該考慮的不是辭職，而是要深刻的分析下，什麼原因導致你產生辭職的想法。

1、如果是因為你的能力遠大於3500這個工資，我覺得你是可以考慮跳槽辭職。

畢竟人往高處走，你的付出跟你的收入不成正比，而老闆又不願意給你加薪。這種不愛才惜才的公司，辭職也罷。但是在辭職前，一定要先找好工作再去辭職。

2、如果你的能力跟3500相匹配，我覺得你沒有辭職的必要。

現在所有的公司都一樣，給員工發工資都是看能力定工資。如果你的能力不行，那你只能拿這個等級的工資。

即使你對這個工資不滿意，選擇辭職，你到其他的公司待遇也不會比這個工資高，甚至有可能還不如當前這個工資。

新入職員工都有一個考核期，而這個考核期的工資都是很低的。過了考核期還行，過不了考核期，你還有可能面臨失業。

其次：辭職，你做好準備了麼？

當我們要準備辭職眼前這份工作的時候，應該總結下自己做這份工作的有點和缺點。然後改進和提升自己的工作能力，再去尋找一份比當前薪資待遇更好的工作去上班。

只有不斷的總結和進步，你跳槽的道路才會越走越順，不是有一句話叫做“機會都是留給有準備的人麼”。

綜上：結合自身情況，決定是否辭職。祝願你工作順利，工資月月加薪！

看發展機會與前景而定，如果發展前景比較好，並且也是自己非常感興趣的領域，努力加油幹，終有一天你會得到你想要的。

那就要看在什麼樣的地方吧，如果消費相當高的那種，就比如說在深圳3500還不包吃不包住，那肯定是太少了，完全生活不過去

不知道你上班的體制！我覺得如果你是女生，有節假日。想換工作，請三思。

如果你是男生可以換個待遇更高的工作！（我可能比較傳統，心裡還是覺得男生得多賺錢養家）

一我覺得如果在小縣城的話，這樣的工資已經算是可以了吧，而且還有五險一金，

二如果有房貸車貸的話就有點吃力了

三如果是女生的話我覺得就可以堅持一下，男生的話就要考慮一下了

沒看法隨意！人總有高低之分！你拿3500還有拿2500的呢！所以說你想拿4500，5500，~~~~！都正常！