如是工作，則屬於工傷，依據交通事故認定書確定的責任賠償，司機要否賠償，要根據具體情況而定，保險公司一般是要承擔賠償責任的。

1、首先要確認開單位的車是做什麼：是因為工作原因出去辦事，還是公車私用。 如果是因為工作原因出去辦事後發生的交通事故的話，那麼有極大的可能被認定為工傷。 如果是公車私用發生交通事故的話，則根據道路交通事故的規定，由交通事故責任者按照所負交通事故責任承擔相應的損害賠償責任。

2、《工傷保險條例》第十四條第五款：因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；應當被認定為工傷。

3、機動車之間發生交通事故，造成人身傷亡和財產損失的，按下列原則對當事各方的總損失進行調解：

(一)當事人負全部原因責任的，承擔100%的賠償責任；

(二)當事人負主要原因責任的，承擔70%的賠償責任；

(三)當事人負同等原因責任的，承擔50%的賠償責任；

(四)當事人負次要原因責任的，承擔30%的賠償責任。

機動車與非機動車、行人之間發生交通事故，造成人身傷亡、財產損失的，由保險公司在機動車交通事故責任強制保險(以下簡稱交強險)限額內予以賠償。