這個問題，老夫來談談個人的看法。首先，隨著文明社會化的不斷髮展，社會化的運作？已變得息息相關。各行各業，互相依託，互補共存。這就間接的決定了，社會化的程序，是由無數化的個體構成。它們，是構成社會發展的主體。因此，哪一個都不能停止執行？而這些個體，就是公司機構政府。人們在這些個體中，生活工作，就是要維持這些個體的正常運轉。而無數個體的正常運轉，又是維持整個社會文明發展的基石。故而人們在這些機構中上班，其實，就是維持這些基石的正常運作。年復一日，週而復始。社會才得以向前發展。試想，如果這些基石崩塌了。也就是停擺了？那這社會就混亂了，崩潰了。人們也就無法在這樣的環境中生存，不是嗎？在節假日期間，為何還要留人值班？其目的。就是保證基石最低限度的正常執行。而不致使社會運轉停止崩潰。隨著社會文明程度的不斷提高。人類基石的運轉也在不斷加強。現代人的生活壓力，工作壓力，學習壓力也在不斷加深，所以說，都覺得一年到頭都在工作。感覺很無奈！這沒辦法，我們這屆文明，就是這種模式，無人能改變。要想打破目前這種，社會模式。只有進入下屆文明，人類的生存模式，才會徹底改觀。本觀點，純屬個人理解。不喜勿噴！