不過是想更多的瞭解中老年的消費群體的消費習慣，從而使自家的產品及服務在使用者體驗上能夠適應這部分新興使用者群體。

畢竟高薪招聘不光能吸引一些目標群體參與其中，還能在傳播方面起到作用。讓行業與受眾都注意到這個群體以及背後的潛力，對於電商企業發展這一市場有好處啊。

1.廣場舞群體消費能力強，可以帶動相關產業的發展

現在許多老年人由於子女忙於工作並沒有多少時間去陪他們，因此，老人們退休賦閒在家後，一方面會喜歡出門跳廣場舞，繼續豐富社交圈，一方面會投身網際網路豐富自己的業餘生活。由於不少廣場舞愛好者是退休工人，手中有足夠的餘錢，因此他們的消費能力也比較強。若是能將這樣的老年群體發展成為淘寶的潛在消費者，那麼不僅能帶動廣場舞產品銷量的增加，同時還可以連帶開拓出老年人購物、旅遊、理財、養老、保健等多個新興的消費市場。資料顯示，中國老年人數佔比例預計到2030年將會增至24%。研究機構預測，由中老年人群體在旅遊市場、餐飲市場和保健品市場帶來的市場效益將在2020年達到3.3萬億元，這確實是一個不容忽視的大市場。可想而知，如果能夠順利的拿下老年人這樣一個消費群體，那麼淘寶的“錢途”將會更加廣闊。

2.廣場舞背後的數字經濟規模龐大

阿里巴巴以40萬年薪招聘60歲以上的老人其實是很有戰略發展眼光的，是阿里巴巴內部做出的一個很正確的戰略選擇。為什麼這樣說呢？2016年底中國60歲以上老年人佔到了總人數的16.7%，預計到2020年老年人人口將達到2.48億。2.48億人口可不是一個小數目了，相當於很多個國家人口的總和了。因此，這個龐大的市場有待發掘的潛力是非常非常驚人的。市場上流傳著這樣一句話：“現在的老人和孩子的錢是最好掙的。”。其實這話還是很有道理的。但是好掙是好掙，也不是隻動嘴皮不做行動就能讓老人的錢自動的飛到口袋裡來的。它需要有一個長期的謀劃過程。因此，阿里這次才做出這樣一個用40萬年薪招聘60歲以上的老人的決定。要挖掘廣場舞背後巨大的數字經濟，應該以少數的老人作為突破口，從老年群體的視角出發，透過定期組織座談或者小課堂，發動身邊的中老年人來發現問題，反饋問題；透過問卷調查、訪談等形式反饋中老年人對產品的體驗情況和使用者需求。簡單點說，就是用使用者調研的形式來達到開發“銀髮經濟”的“錢途”的目的。