我看到過 Quora 上有使用者對這個問題做過回答，大概內容是這樣的：

你指出了對 CEO 的角色最大的誤解之一。執行長的角色是任何公司在做滑行之外的事情中要求最高的。這不是一個讓你輕鬆的標題。恰恰相反。

更多的時候，對執行長的要求時間遠遠超過了一天中的可用時間，而且他們通常被迫超過他們想要的時間。這項工作是24/7，當你不工作時，你正在閱讀有關競爭威脅，與客戶，供應商會面或搭售招聘頂尖人才。責任清單是無止境的，從來沒有8-5。我認識的每個 CEO 每星期都會在60-80個小時內進行工作，而且一年中不會有任何有意義的假期。

任何一位優秀的CEO都是時間管理的大師，幾乎所有的助理都是做交通負責人的，做得很好，這樣CEO就可以保持儘可能高的效率。如果你去當地的機場，你通常會看到很多公務機。僅在美國，就有超過11000架飛機，不過那裡沒有什麼好玩的地方。執行長們使用這些工具，因為他們的時間是如此寶貴，他們必須以最小的摩擦從A到B。

如果你是一個經營任何規模公司的人的朋友，請在一週內檢視他們的日曆。我想你會為他們的事情感到驚訝。

總的來說，員工比較忙碌。

個別地，可能差不多，因為有很多員工，只有一個 CEO。

一次可以在執行長的大腦中的業務背景越多，他們的效率就越高;因此，他們需要繼續忙於學習他們需要知道的一切。

但與此同時，他們也需要保持足夠的休息表現。個人實現這種平衡的代價是昂貴的，所以CEO總是會得到相當高的薪酬......但不一定是數以千萬計，甚至也不過是一個組織的最高薪技術專家，他們也應該考慮同樣的考慮。