我們在職場的生存過程當中的話，本身就是一種工作關係和一宗交易關係，所以在這個過程當中的話，如果說，同事把你的QQ刪掉，把你的微信刪掉的話，是一個非常正確的行為，因為你對於他來說沒有任何的價值，所以在這個時候，我覺得你更應該思考的是，你為什麼自己沒有價值，而不是思考同事，為什麼要刪除你？這才是你應該思考的問題。

處在一個職業發展的生涯過程當中，我覺得，我們每一個人的話都儘可能不要去刪除別人，因為在職業發展過程當中的話，你會和很多人產生互動，那麼在互動過程中，只要這個人還處在社會上面，你總有一天要和別人去見面的，當你和別人見面的時候，總是要去談到交流的，那麼在這個時候的話，你把別人刪除的話，是不是達不到一個非常好的效果？

謝謝邀請，如果只被一個同事刪了QQ和微信，那說不定是對方做人失敗或者你失敗，如果好多同事都把你的刪了，那麼就是你做人失敗了。具體是什麼原因就只有你自己最清楚了。一般來說如果是同事，又在同一行業的話，說不定哪天，跳來跳去又在一起了，而且保留聯絡方式也方便彼此介紹工作，所以一般來說不會刪的，如果刪了，那肯定是有問題的。