其實得看你是去什麼部門什麼崗位了。應屆生就可以考慮去大公司實習工作，提供完善的培訓學習機會，職能部門全面完整，只要你用心去學，真的是有無限的可能和自我提升的機會。如果你是技術崗，研發部，財務，法務甚至行政前臺，可能不需要去做太多人際關係，只需要專業和專注就可以有很好的成果。但如果是銷售，市場，策劃等只要是業績掛鉤，無論是基層還是高層管理，都需要打通人脈關係，因為人脈資源真的可以在關鍵時刻幫你一把，亦可能成為你的絆腳石。樹立個人品牌很重要，非常考驗情商和智商。人只要想往高處走，在哪裡都需要會處理人際關係

沒見過世面的人都這樣，可是你不去大的環境鍛鍊就永遠都怕，為什麼有的人能成功，有的人終其一生默默無聞，環境鍛鍊人，不要太愛惜自己的羽毛，羽毛太弱擋不了大風大浪，必須讓羽毛外邊長出翅膀，才能展翅高飛。

如果你在小單位工作的很好，就沒事，只是缺少點勇氣，如果你剛畢業還沒就職，沒有心理問題，只是初出茅廬，也沒問題。你不會有社交恐懼症吧？那需要找心理老師做心理疏導之後有所好轉再就職。

努力把自己的工作做好，提升自己的專業技能，培養好自己的社交關係，進入社會這個大染缸，時間長了自然而然就習慣了

去大公司害怕有可能是跟你的性格有關，其實不用太過於糾結大公司的人際關係。我們的職業生涯都是一個向上發展的過程，那麼在大公司的工作經歷對我們的職業生涯來說，益處是多多的。比如說大平臺相對規範，那麼對你個人的成長是非常有幫助的。

社會就是這樣的啊，有人的地方就有江湖人情來往是必不可少的。你肯定要有需要別人幫忙的時候，所以不可能不經營人情。不得不去琢磨張三李四的喜好。不得不去揣測自己領導的脾氣，誰也不想做替罪羊不是。沒什麼好怕的，見招拆招、時間久了熬成老油條你也就習慣了。