人生實某生終活，天下地理太鐐闊。時過昨天真去了，今天好著新工作。思想望天明新情。日苦月辛一年過，舊去新年曆程闊。新時代一年真多，莫識怎鬧白了頭。歷史世繼真鬧人，古傳老中青育新。

試用期三個月，現在快節奏的生活，適用期一個月，兩個月，三個月不等！那麼半年左右一個工作就完全熟悉和勝任了，想一想同樣的工作，同樣的流程，面對同樣的同事，錢主，顧客，下屬等等，日復一日，夜復一日的工作和加班，人的熱情總是會減少的，時間越久，薪資待遇浮動不大，關鍵就是這樣，2年一過，初情不在！若是生活小康，跳槽都有可能！

“你前幾日在微博上看到這樣一個段子，對於初入職場的我們來說，是一個蠻形象的寫照：

剛找到工作時 VS 工作一年後

剛找到工作時候的樣子

工作二年後

是什麼造成了我們的迷茫

在網上看過一篇對於“90後為什麼會頻繁換工作的分析”，相對於前輩們，我們可能對於工作的定義開始本質上的變化。從社會結構上來說，雖是獨生子一代，但卻不需要擔負過多的贍養父母的責任（一是父母的經濟實力的提升，二是初入社會的我們，還沒有太多的能力）。所以我們在選擇工作的時候，大多是會考慮喜不喜歡和賺的多不多這兩個問題。造成迷茫的主要問題就是“我開始不喜歡這份工作了”。而剛剛說的90後的特性，導致我們對興趣看的很重，所以說，對於我們，保持一份工作的熱情很重要。

試試找回那份熱情

學習一個新技能

對生活和工作保持一份好奇心，當變成一個流水線上的一員，每天做著重複性的工作時，失去熱情就是早晚的事。每當感覺到自己沒什麼進步的時候，我總會找一些東西學學，看一本書，學一個技能，這都是充實自己的方法。但是最好不要有太大的目的性，否則你就會覺得這個沒用，那個沒意思啦。當時真的搞定一件你想做的事之後，就就特別有成就感。

和上司好好談談

你做的工作可能並不是你喜歡的，但你的上司卻不知道。如果你只是自己在那邊抱怨，對不起，你可能就進入一個負迴圈了。你覺得工作沒意義，就開始應付；你的上司覺得你不認真，就給你更沒意思的人物。你要做的，就是拋掉這種負迴圈。和主管聊聊你的想法，情況總會變得很好。

換換自己的圈子

什麼叫旅行——旅行就是從自己呆煩的地方跑到別人呆厭的地方結識更多的小夥伴，讓自己的產品之路不再寂寞，遇到問題的時候有人幫助，無聊的時候可以互相切磋。

換一份工作

看吧，應該是最後的選擇

看看自己的狀態

小子，是時候接受這個現實世界了

董明珠說過一句話（也不知道是不是她說的），“要讓上級哄著你做事的， 請回到你媽媽身邊去， 長大了再來面對這個世界！”。所以面對這個世界就是幹，只有讓自己變得最好，才有更多選擇的權力

思考一下自己想要的

想清楚下面三點·你的目標是什麼？·你離你的目標有多少差距？·為什麼實現你的目標，你願意付出多少？

加快自己的腳步

引用一下spenser說的一句話，“如果我們在追逐所謂世俗意義的名利和成功，那就真的稍微腳步快一點吧，不僅僅是為了我們的焦慮和功利，也為了家人多一份心安和踏實”

您的持續關注，是我最大的動力。

做了兩年就會對一份工作，失去熱情，可能不是你的對口專業，從一開始就不喜歡那份工，免強做的吧，還有和老闆，同事，工作環境也有關係，，現在的年輕人剛出社會，沒有什麼壓力，到了要養家餬口時才能定型，那時候容不得你有沒有熱情，都必須的做下去，因為家庭的重擔放在你肩上，自己也曾經有過這樣的過程，稍為經濟寬鬆了，就覺得沒什麼壓力，思想也放鬆了，就會厭倦那份工作。年輕人現在要找到一份好工作，也不是很容易哦，老是換工作，不一定會比原來的好，請珍惜吧！