1、不要介紹過多的工作經驗，只選與現階段應聘職位相關的職位描

2、你可以說一直苦於尋找像貴公司這種正規的企業

除非你的空檔期在1年以上，不然面試官是不會問出這個問題的。換工作6個月內都屬於正常週期。

中間如果有兩三年空檔，你的面試簡歷的工作經歷一欄是需要寫清楚的，自己創業之類的

你的時間如果有1年左右空檔，而你又沒有在經歷上進行闡述，當面試官問到這個問題時，你可以說上一個工作結束之後休息了一段時間，現在已經做好工作的準備啦。

我曾經就有幾個月沒上班，但我在做自己的事情，對方要問我覺得可以說實話，不過要修飾下再說。一般來講對方給面試的機會就說明不是很在乎你這段空檔期，所以你只要回答的不那麼奇葩就行。你可以回答為了創業或者為了學習都可以，別回答為了逃避為了玩就行

我從不認為幾個月不上班是一件很沒面子的事情，相反這段經歷能夠讓你想明白你內心裡面要的是什麼。

我曾經用了好幾個月，重複做同樣一件很多人都不能理解的事，甚至很多人都認為很賤的事：別人每天背個包去上班，我每天背個包去面試，很多公司都面試上了，我都沒去。很多人都沒有過我這種經歷，他們充其量就是面上了幾家公司，手頭上揣著幾家公司的offer，最後貨比三家般的選擇其中一家，其他幾家放棄掉，而我是幾個月，那些公司面上了都沒有去，那是什麼概念？我不是為了說明我有多麼牛，而是想說，大公司，你面上了之後，會給你一個崗位、一個薪資，你來就來，你不來其他好多人都想來，甚至削尖腦袋都想來，找關係都想來，小公司吧，面一個，上一個，面一個，上一個，不費吹灰之力。有的公司甚至還可以反調戲一下面試官，我說的調戲主要體現在：很多時候對方問我的問題我對答如流，而我問對方的時候對方要麼答不上來，要麼就是在扯淡，自己裝腔作勢把自己搞成一個笑話，有時候臨別起身的時候，我輕描淡寫般的問一句：“您是不是剛來這家公司不久啊？”很多時候那些高管被我問得一身冷汗，還問我：“你是怎麼知道的？”我就說：“我反推的唄！”然後笑笑，揚長而去......我老婆經常說我，說我高不成低不就，說我浪費的還是自己的時間，我周圍的朋友們經常笑我DY青年（DY：“待業”拼音首字母），我從不認為幾個月不上班是一件很沒面子的事情，相反這段經歷能夠讓你想明白你內心裡面要的是什麼！